非全日制用工管理规定.docx

文档介绍：文档编制序号：[KK8UY-LL9IO69-TTO6M3-MTOL89-FTT688]
非全日制用工管理规定
受控状态
受控
分发编号
文件编号：ZG/YP310002-2014
非全日制用工管理规定
（D版）
发布日期：2014年12月10日实施日期：2014年12月10日
1目的
规范公司非全日制用工的聘用、管理工作，保护公司和非全日制用工人员的合法权益。
2适用范围
适用于南宁公司、北海公司聘用的非全日制用工人员。
3职责

负责非全日制用工备案管理工作。

负责非全日制用工人员的日常管理工作。

负责非全日制用工人员的安全培训。
4规定
。
。
，每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时。
：属包干单位使用的，从单位工资总额中支付；属非包干单位使用的，由公司根据规定核定。
。
，公司不支付经济补偿金。
5工作流程(见后页)
、非全日制用工招录流程说明
6修改记录页
非全日制用工招录流程图
职责岗位
流程
作业指导书、记录等
各单位
各单位
管理部
安全管理部门
各单位
安全培训
用工需求计划
招聘人员
备案
日常管理





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录用人员信息表
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