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工作岗位职责怎么写(共6篇).docx

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工作岗位职责怎么写(共6篇).docx

上传人:changjinlai 2021/7/14 文件大小:37 KB

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工作岗位职责怎么写(共6篇).docx

文档介绍

文档介绍:篇一:岗位职责
车间主任岗位职责
1服从领导调度和安排,及时传达公司、部门的会议精神并监督执行 。2负责本车间生 产环境、安全的检查、督促和改进工作,对出现的人身、设备事故负责。
3负责跟踪本车间工艺的实施跟踪工作,如有出现影响产品的情况要报告部门 。
4负责本车间的工艺改进、节能降耗、成本核算工作,集思广益,能听取员工的意见, 对产品的成本负责。 \
5做好员工的安全教育和岗位培训工作并存档 ,以做调资依据。6负责车间员工的调资
工作。// \
/7负责本车间所有备件的申报工作 、劳保用品的申领工作,协助机修搞好设备检查工
作,保证设备正常运行
8协调车间、班组的生产作业计划,对本车间完成的产量、质量负责9贯彻落实下达的 生产作业计划。 \
10负责本车间所有记录本的检查工作 。
11对出现的质量、操作、安全、设备等问题立刻处理并要求相应班组填写好事故分析报
告,再填写处理意见后上交部门,在1小时以内没有解决的要立刻向部门报告 。
14对本车间的各个岗位记录,每月进行收集并上交部门保存 。
日常事务
1每天检查工艺执行情况,对出现质量质量问题和不合工艺要求的查找原因 。
2贯彻公司、部门的各项规章制度,执行上级的决议。
3加强车间内部的保密意识,确保有关生产工艺技术的机密性 。4消除跑、冒、滴、 漏,努力降低消耗。
\5月末计算原辅料盘点与消耗 ,做好成本分析,汇总车间考勤,更换各岗位记录本。
6对车间岗位设置、岗位记录及人员根据生需要进行调整 ,更改和增添。
7对车间新进员工在试用期两个月内分四次考试 ,对于考试不及格或不胜任任岗位要求
的要予以辞退。
8对车间各岗位员工每季度考试一次 ,对考试不合格的向部门建议 ,视具体情况予以降
级、待岗或辞退处理。 //
9每天查看所有岗位记录,对出现的问题及时处理。 /
10提前24小时做好车间的停机清洗、维修计划。 /
11负责本车间所有卫生区的清洁及安全工作 。 /
12负责和其他车间联系跟踪计划完成情况和质量情况 ,作好下一步工作。
13检查、督促员工遵守岗位操作规程和劳动纪律 。 /
14负责每天消耗的统计上报工作 (不在职时要授权班长统计)。
班长岗位职责
1在车间主任的领导下工作,对领导负责
2组织本班人员按工艺要求稳定、均衡地进行生产,服从指挥听从调度,保证按质、按 量完成任务。 \
3优质高产,严格执行工艺指标,对产品质量负责。
4安全第一,实现安全文明高效生产,杜绝违章作业。\
5总结生产操作经验,纠正不合理的和错误的操作方法,发生事故及时向上级报告并协 同处理。 \
6负责当班期间所有记录的检查工作 。 \
7作好班前会的安排和班后会的总结工作 。
/8对当班出现的质量、操作、安全、设备等问题要积极的解决,在30分钟以内没有解决 的要立刻向车间报告。
9按车间的要求作好当班期间、交接班时的卫生清洁工作,组织本班人员认真按照设备 三级保养要求作业,并做好保养记录。 \
10负责新进员工的现场培训工作 ;对本班员工的安全、操作的熟练程度负责。 \
11按要求作好班长交接班记录和各项记录表的填写 、检查。
12停机清洗时负责接受车间的任务组织本班员工保质 、保量、按时完成任务。
日常事务
1每班班中检查各岗位记录是否规范、详实并下班时签名。
2对生产中的设备发生故障的及时联系相应部门予以检修并做好记录 ,凡可能影响纸机
正常生产的必需马上通知上级领导 。
3检查督促各岗位认真执行工艺指标 ,及时联系抄纸、浆、辅料使用情况,对指标异常
的予以及时调整。
\4班中合理安排工作进度,保持与抄纸同步生产,生产的浆、辅料不可过多或过少,尤 其是在纸车生产不正常时 。
5改产前、后及时联系各车间班长,合理安排替换浆料配比。
6停车清洗严格执行生产部下达的清洗计划安排 /
7不定期检查辅料过滤器是否干净 ,是否有破洞。 /
8每星期天白班组织本班员工清洗车间所有纱窗一次 (用清洗机清洗)。9负责本班上
班期间各岗位卫生,保持清洁无杂物。 /
辅料岗位职责: \ //
在班长的领导下对班长负责 ; /
服从班长领导班前接受生产任务和班后汇报生产情况 。
3、负责本岗位范围内各种设备的操作 、开机、停机、清洗工
作。
4、负责按工艺要求准确的计量加入松香或中性胶 、消泡剂、
阳离子淀粉、染料、等辅料以及按工艺要求配浆 ,满足生
5、负责定期对浆料、辅料的加入计量进行校验检查工作 。
6、负责本岗范围内的安全文明生产的落实和完成工作 。
7、负责配合机修、电仪人员加强对本岗位设备的巡检\维护
保养工作。 / \
8、负责本岗位内各种事故的应急处理 。