文档介绍：劳动能力鉴定
劳动能力鉴定
劳动能力鉴定是指劳动者因工或非因工负伤以及患病后，劳动鉴定机构根据国
家鉴定标准，运用有关政策和医学科学技术的方法、手段确定劳动者伤残程度
和丧失劳动能力程度的一种综合评定。它是给予受伤害职工保险待遇的基础和
前提条件，也是工伤保险管理工作的重要内容。
目录
受理范围
申报条件
法律规定
受理范围
申报条件
法律规定
受理范围
1、工伤伤残等级鉴定
2、因病办理病退鉴定
3、委托鉴定
3-1 非法用工、童工及聘用退休人员发生公伤；
3-2 用人单位、工会组织委托超过公伤认定时限的；
3-3 因公负伤职工旧伤复发有争议的因果关系确认；
3-4 因公负伤与疾病界限不明的因果关系确认；
3-5 外省市 劳动能力鉴定委员会委托进行劳动能力鉴定的；
3-6 法院、 劳动仲裁、信访等部门委托按公伤鉴定标准鉴定处理的；
申报条件
申报劳动能力鉴定所需的常规材料及要求
（1）填写《劳动能力鉴定申请表》，表上
贴上本人的一寸近期免冠照片，若有单位负责
则压照片盖上单位公章；个人申请需提供单位
名称、单位详细地址、单位联系人姓名及电话，
并且当场通知单位联系人。
（2）工伤认定决定书原件及复印件。
（3）携带被鉴定人本人身份证原件复印
件。
（4）提供完整连续的病历材料
其中，住院的需要提供住院病志原件（持
患者本人身份证到医院病案室复印病志，同时
加盖医院病案管理专用章之后即病志原件），
原件被鉴定中心保留，再用可以再去病案室再
提。
未住院的需提供急诊或门诊的病志原件
并复印件、诊断书及辅助检查报告单原件并复
印件,审核原件保留复印件。
特殊伤病情况需额外提供的申报资料及要求
（1）精神疾病需额外提供由专门的精神
病医院开具的《医学精神病鉴定书》原件及复
印件。
（2）智能损伤需提供智商、记忆商测定
报告。
（3）听力受损需提供电测听、带******
值，的听觉诱发电位检测报告。
（4） 工伤职业病需提供指定医院出具的
《职业病诊断证明》。
申请工伤鉴定的医疗期规定
申请工伤鉴定时需满足最低的医疗期
1-2 个月：头皮裂伤、血肿；
3 个月：颅骨，颅底骨折，头面部骨折，
上肢骨折，肋骨骨折，横突、棘突、椎板骨折，
截肢（指、趾），软组织挫伤，脑震荡，脏器
挫伤保守治疗，烧伤（小面积、浅度），眼科
一般性疾病（除外伤性白内障、视神经萎缩、
球内异物外），耳鼻咽喉一般性疾病（除鼻及
鼻窦良性肿瘤），口腔一般性疾病（除口腔额
面部严重软组织挫伤）；
6 个月：骨盆骨折，下肢骨折，椎体骨折，
脑挫裂伤，脏器破裂手术，烧伤（大面积、深
度），眼科（伤性白内障、视神经萎缩、球内
异物外），鼻及鼻窦良性肿瘤，口腔额面部严
重软组织挫伤；
1 年：气管外伤，股骨颈骨折，脑出血
年：脊柱骨折并脊髓损伤。
因病鉴定申请时需满足的医疗期规定
（1）癫痫病、脑外伤及 一氧化碳中毒所
致器质性精神疾病需病史 2 年以上。
（2）普通精神疾病需病史 5 年以上； 双
向情感障碍虚年病史以上并且男性年龄需达
到 50 周岁以上，女性要 45 周岁以上。
（3）恶性肿瘤及癌症无病程要求。
（4）其它疾病医疗期一年以上。
注意：同一疾病自上次鉴定结论做出之日起
一年内不能重复申请因病鉴定（恶性肿瘤病情
加重的除外），超过一年的需提供病情加重的
病志资料。
法律规定
规定
《工伤保险条例》中有关劳动能力鉴定的
法律规定：
《工伤保险条例》第四章 劳动能力鉴定
第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情
相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当
进行劳动能力鉴定。
第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能
障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级[1]，最重
的为一级，最轻的为十级。
一级
1)极重度智能损伤；
2)四肢肌力≤3 级或三肢瘫肌力≤2 级；
3)颈 4 以上截瘫，肌力≤2 级；
4)重度运动障碍（非肢体瘫）；
5)面部重度毁容，同时伴有表 B. 2 中二级
伤残之一者；
6)全