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新员工培养计划
20xx年新学年学校工作计划范文
学校素质教育工作计划
新员工培养计划
一：确定带教人，制定带教计划。一般在见****期内通过观察就可以了解到该员工 的工作态度、工作热情、性格。在店长的协助下指定合理的带教计划。
二：岗前培训。岗前培训与带教计划相辅相成。带教增强实践能力，培训更加规 范了行为。我们将在一到两周内为新入职（可以包括带教人啲员工提供如下培训:
《公司文化培训》（公司人员构架与职位）
《岗位职责培训》
《服务礼仪培训》
商品编码命名规则与分类
《业务操作流程培训》开票、报损、补货、变价
户外促销操作方法
商品陈列与上货技巧
《产品知识与销售技巧培训》
《服务意识培训》
三：带教总结。带教总结要求带教人对带教时间内的带教工作以及新员工的工作 状态、业务能力进行总结。通过带教总结带教人可以总结自己的工作并且提升自 己的能力。同时我们可以通过带教总结了解员工状态与需求，完善我们的工作。
四：考核。考核是为了庄严前期工作，使所有的人都认真对待。同时考核帮助员 工复****和巩固所学知识。是的培训深入到他们的意识中去。
考核形式：
⑴笔试;
五；监督。这要求管理阶层具有更高的意识，以身作则，树立标榜。在工 作中时刻警惕对不好的行为坚决制止，促使他们养成一个好的****惯！具体做法 分两步同时进行。
二：在早晚会的时候不断强调不断引导；如何把早会/晚会开出质量非常非常重 要！
现在提倡"愉快早（晨）会好的早会可以使团队关系融洽/提高沟通效率/提 高员工工作热情与工作效率。
我们必须推着（逼迫）中层管理人员前进！才能促使他们的成长与公司快速发 展的要求相一致。
、指导思想
以党的XX大、XX届三中全会精神和"三个代表”重要思想为指针，用科学发 展观统领学校工作，坚持以教学为中心、以质量为根本、以高考为重点的办学 思想，注重细节，规范管理，提高效率，积极稳妥地推进新课改，强化学生自 主学****意识，培养静心、持续、有效的学********惯，最大限度地拓展学生发展空 间，努力实现教学质量的平稳过渡，促进学校整体事业的可持续发展。
工作目标
1•落实职、权、利统一原则，理顺关系，规范管理，提高效率。
2•强化德育首位意识，构建"全员、全程、全方位"德育框架，完善学校德 育工作体系。加强安全工作，创建和谐校园。
3•坚持以教学为中心，强化学生主动学****意识，努力营造勤奋学****注重 实效的良好氛围，实现教学质量的平稳过渡。
4•努力建立一支爱岗敬业、业务精良、扎实肯干、充满活力的教师队伍。
5•强化科研兴校意识，继续开展新课改背景下的高考试题研究工作，讲究 研究方法，注重研究效率，提高研究品位。
6•强化服务育人理念，规范后勤服务，确保学校经费正常运作。
7•进一步规范语言文字工作，顺利通过国家三类城市语言文字检查评估。
8•切实开展志愿者服务活动。
三、重点工作
㈠构建"全员、全程、全方位"德育框架，完善学校德育工作体系。
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，切实加强爱国主义教育和中华传统美德教育,
立正确的世界观、人生观、价值观。
2•探索德育工作新途径，构建具有学校特色的德育工作机制，贯彻"自律、 自立、自我发展"的德育原则，提高学生自我管理能力。
3•以常规教育和养成教育为抓手，扎实开展系列主题教育活动，切实加强 安全教育与纪律管理，确保学校的平安。
4•加强班主任队伍建设，强化班级管理，提高班主任的思想理论素质和业 务水平。
㈡坚持以教学为中心，强化学生主动学****意识，努力营造勤奋学****注重 实效的良好氛围，努力实现教学质量的平稳过渡。
1•以学生主动学****为根本途径，引导学生勤奋学****静心读书，最大限度 地拓展学生发展空间。
2•重视勤学氛围、良好学风的巡视和督查，培养学生持续、高效的学********惯，力争教学质量低谷不低。
3•积极稳妥地推进新课改，构建学生自主学****模式，强调知识结构的优化, 不断整合、优化教材，建构认知，培养能力。
4•提高个别辅导工作的针对性和实效性，增强教师与学生的双向互动性。
㈢强化师德教育，创设读书氛围，努力建立一支爱岗敬业、业务精良、扎 实肯干、充满活力的教师队伍。
1•用新的《中小学教师职业道德规范》严格要求自己，志存高远，甘为人梯, 学****讲勤奋，工作讲奉献，事业讲奋斗，做学生的良师益友。
2•开展教师读书活动35周岁以下教师学****普通教育学、普通心理学等教育 基础理论，35至45周岁学****特级