文档介绍：广东认定、扶持普惠性民办园办法出台， 鼓励地方对保教人员发放补助
广东各地的幼儿园招生工作开展得如火如荼，适龄儿童的父母正在忙碌地准备各种报名材料。其实除了报名就读公办园外，入读普惠性民办幼儿园也是个不错的选择。最近广东省教育厅联合省发展和改革委、省财政厅、省人社厅出台了《广东省普惠性民办幼儿园认定、扶持和管理办法》，对普惠性民办幼儿园的认定标准、认定程序、退出机制、扶持措施等提出了明确要求，办法自5月1日起实施，有效期五年。看来，咱广东以后优质幼儿园学位越来越多，家长不用担心孩子没人带啦！
　　普惠性民办幼儿园是指国家机构以外的社会组织或者个人，利用非国家财政性经费举办具有办园资质、面向大众、收费合理、办学规范、质量有保障的民办幼儿园。
认定标准
　　◎依法规范办学
　　幼儿园办学证照齐全、有效，办学行为规范。上一年度年检合格，在申报日前1年内未发生安全责任事故、无通报批评等相关处罚记录。使用校车的幼儿园，遵守幼儿园校车使用的相关管理规定。
　　◎收费合理合规
　　保教费符合当地普惠性民办幼儿园保教费收费标准要求，并在一定时期内（一个学年以上）保持稳定。收费行为规范，按规定进行收费公示，无乱收费现象。
　　◎财务管理规范
　　财务独立核算、制度健全、运转良好，无克扣或变相侵占幼儿伙食费的行为。依法开展年度财务审计，定期公开收支情况，开支合理，账目清楚。财政补助经费专款专用，无虚报、冒领、挤占、挪用专项资金行为。
　　◎办学条件达标
　　幼儿园根据办园类型达到《关于印发〈广东省教育厅关于规范化城市幼儿园的办园标准（试行）〉等3份文件的通知》（粤教基〔2012〕1号）的标准要求，并通过县（市、区）级以上教育部门验收。已评级幼儿园，应达到相应等级幼儿园督导评估要求。
　　◎实施科学保教
　　按照教育部《幼儿园教育指导纲要（试行）》、《3-6岁儿童学****与发展指南》和省教育厅《广东省幼儿园一日活动指引（试行）》等要求，根据幼儿身心发展特点创设丰富、适宜的教育环境，合理安排幼儿一日生活，以游戏为基本活动，科学开展保育教育活动，无“小学化”倾向。
　　◎教职工配备和工资福利待遇合理
　　按照国家和省的要求配备教职工，从业人员符合岗位任职要求。全园教职工工资总额占当年保教费收入的适当比例，依法保障幼儿园教职工工资、福利待遇。与教职工签订劳动合同，为教职工依法参加社会保险，包括养老保险、职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
　　※上述条件可由各县（市、区）教育行政等部门进一步细化或补充其他条件。
认定程序
　普惠性民办幼儿园每年认定一次，认定后有效期为三年。
 退出机制
　　◎普惠性民办幼儿园原则上实行自愿申请申报和退出机制，但举办为普惠性民办幼儿园的新建城镇小区配套幼儿园除外。
　　◎ 普惠性民办幼儿园在有效期内申请退出的，应当以书面形式向所在县（市、区）教育行政部门提出申请，并退回有效期内获得的财政补助。
　　◎普惠性民办幼儿园在认定后有效期间内，出现未履行办学承诺、违规收费、违规使用补助经费、年检不合格、违背教育规律教学、克扣幼儿伙食费、教师工资弄虚作假等行为的，取消其普惠性民办园资格，终止对其的扶持政策；出现安全责任事故、保教质量严重下滑和严重违规办园行为的，取消其普惠性民办园资格，追回财政补助，并