文档介绍：一、考试简介企业人力资源管理资格考试是由国家劳动部统一组织考试,考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发,人力资源管理师( 国家职业资格二级) 职业资格证书。按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级) 二、报名条件人力资源管理员(国家职业资格四级) (1 )具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作 1 年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数, 并取得毕(结) 业证书; (2 )具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作 2 年以上。(3 )具有高中或中专学历,连续从事本职业工作 4 年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数, 并取得毕(结) 业证书; (4 )具有高中或中专学历,连续从事本职业工作 5 年以上。助理人力资源管理师(国家职业资格三级) (1 )连续从事本职业工作 6 年以上。(2 )取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作 4 年以上。(3 )取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作 3 年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(4 )取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作 3 年以上。(5 )取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作 1 年以上。(6 )取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(7 )具有硕士研究生及以上学历证书。人力资源管理师(国家职业资格二级) (1 )连续从事本职业工作 13 年以上。(2 )取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作 5 年以上。(3 )取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作 7 年以上。(4 )取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作 5 年以上。(5 )取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作 2 年以上。高级企业人力资源管理师( 具备以下条件之一者) :(国家职业资格一级) (1 )取得本职业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作 3 年以上,经本职业高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结) 业证书者; (2 )具有本专业或相关专业博士学位,连续从事本职业工作 2 年以上三、报名材料(1 )学历证书 1 份,身份证复印件 2 份; (2 )从事本工种连续工龄的单位人事劳动部门的盖章证明; 证明*** 同志身份证号码为*****, 于**年**月至**年**月在******* 公司从事人力资源相关工作,特此证明! 公司盖章(3 )免冠近照 1 寸、 2 寸蓝底彩色照片各 4 张。四、报考流程考试程序: 第一、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名第二、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件第三、审核通过后,交考试费用,缴齐费用后领取准考证第四、参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排第五、考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考) 五、考试时间 2012 年企业人力资源管理师统一考试时间为: 5月 20 日和 11月 18日。报名手续:学历证、身份证复印件,单位证明