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公务用枪使用管理规定
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枪的佩带、使用、保管进行督察，对违反公务用枪管理使用规定的案件进行查处，构成犯罪的依法移交有关部门处理。
　　第三章　配备枪支单位的职责
　　第十条　配备枪支单位应当根据《公务用枪配备办法》规定的标准配备公务用枪，严禁超标准配备。所配备的公务用***必须经刑事技术部门检验并建立枪弹痕迹档案
　　第十一条　配备枪支单位应当明确枪支管理责任，明确领用枪支弹药的审批责任人。县级以上公安机关应确定专门的部门，县级以下的配备枪支单位应确定专职干部，承担公务用枪的日常管理工作。
　　第十二条　配备枪支单位内设机构的负责人根据执行任务的情况，提出配备公务用枪的人员，由单位主管领导负责进行审查。配备枪支单位要对使用公务用枪人员进行法制和安全教育，定期检查枪支携带、保管和使用情况，落实枪支管理责任人的责任。
　　第十三条　配备枪支单位应当建立健全所配备的公务用枪和佩带、使用枪支人员的各类档案，所配枪支的种类、型号、数量应与登记内容一致。
　　第十四条　配备枪支单位应当建立健全集中保管枪支的制度，完善各种安全设施。应当设立专门的枪支保管库（室），有专人二十四小时值守，双人双锁，保证随时领用枪支。枪支与弹药必须分开存放。
　　第十五条　发生违规使用枪支案件和枪支被盗、被抢、丢失或其他事故的，必须立即向上级主管部门报告，同时抄报公务用枪管理的其他职能部门。
　　第十六条　对配备、使用枪支的人民警察必须进行专门培训考核。培训考核工作由省级以上人民政府公安机关的治安部门会同政工人事、装备财务部门统一组织，各级公安机关具体实施。培训工作必须达到以下要求：　（一）根据公安部确定的各警种公务用枪培训大纲，制定实施公务用枪年度培训计划；　（二）每年度应进行一次理论考核和一次以上的实弹射击训练。实弹射击训练应达到公安部规定的年度训练用弹标准。
　　第四章　佩带、使用枪支的人民警察的条件与职责
　　第十七条　佩带、使用枪支的人民警察应当具备下列条件：
　　（一）符合《中华人民共和国枪支管理法》的规定，政治可靠，工作负责，遵纪守法，身体健康，心理素质好，无酗酒****惯；
　　（二）经过专门培训，掌握枪支的性能和使用、保养规定，年度射击、保养技能考核合格；
　　（三）熟悉《中华人民共和国枪支管理法》、《中华人民共和国人民警察使用警械和武器条例》等法律法规；
　　（四）无违反枪支管理规定受处分记录；
　　（五）参加公安工作一年以上。
　　第十八条　佩带、使用枪支的人民警察必须遵守下列规定：
　　（一）非警务活动严禁携带、使用枪支；
　　（二）携带枪支必须同时携带《中华人民共和国公务用枪持枪证》，所携带枪支的枪型、枪号必须与持枪证上登记的内容相一致；
　　（三）不得在经设区的市级以上人民政府公安机关确定的禁止携带枪支的区域、场所携带枪支。确因工作需要携带枪支途经上述区域、场所时，应将枪支寄存到当地公安机关治安管理部门或派出所并办理寄存手续。各级公安机关的治安管理部门或派出所要及时受理枪支寄存，不得推诿，确保寄存枪支的安全；
　　（四）不得携带枪支饮酒；
　　（五）非工作需要不得携带枪支进入饭店、商场和歌舞厅等公共娱乐场所；
　　（六）非执行任务需要不得用非制式装具携带枪支；
　　（七）不得使用所配枪支狩猎；
　　（八）不得出租、出借、转让、赠送、交换所配枪支；
　　（九）不准将枪支交给非人民警察携带或保管；
　　（十）不得私自修理枪支或更换枪支零部件；
　　（十一）枪支丢失、被盗、被抢或者发生其他事故，必须立即向当地公安机关和所在单位报告；
　　（十二）接受枪支主管部门的查验和年度审验；
　　（十三）其他法律法规的有关规定。
　　第十九条　有下列情形之一的非经特别许可不得携带枪支：
　　（一）乘坐民航飞机；
　　（二）进入北京市区；
　　（三）执行警卫任务；
　　（四）其他特别规定的情形。
　　第二十条　佩带使用枪支的人民警察有下列情形之一的，由县级以上政工人事部门通知治安管理部门收回其所持有的《中华人民共和国公务用枪持枪证》，个人保管的枪支由所在单位收回：
　　（一）因退休或工作调动等原因离开配备公务用枪岗位的；
　　（二）丧失合法使用枪支资格或安全使用枪支行为能力的；
　　（三）理论和实弹射击考核不合格的；
　　（四）其他不符合配备公务用枪条件的情形。
　　第二十一条　佩带、使用枪支的人民警察有下列情形之一的，由政工人事部门审查后可取消或暂时取消其配枪资格，通