文档介绍：吉安市大同实业有限公司
打卡考勤管理制度
提高工作效率，保质保量地按时完成各项工作任务。
一、 为严格工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。
二、 考勤范围：全体公司员工。
二、 公司作息时间：上午 8： 00-12： 00,下午14： 00-17： 30 （夏季作 息时间另行规定）。凡需24小时值班的岗位，作息时间按照相应部门规定执 行。
三、 考勤规定：公司在有条件的区域实行打卡考勤，确实无法实行打卡的应 严格实行考勤卡登记制度。
1、 公司人员均实行考勤机打卡制度，打卡有效时间为：
上班：早晨7： 30——8:00,下午13:00——14:00；
下班：上午12:00——13:00,下午17:30——18:30
（夏季作息时间作相应调整）。凡在此时限内打卡，均不记迟到、早退。
2、 迟到规定：员工上班时，凡超过规定上班时间以上的均属迟到。
、迟到30分钟内一次贡献10元；
、迟到超过30分钟以上60分钟以下按旷工半天计算，扣除半天工资；
、迟到超过60分钟以上按旷工一天计算。
3、早退规定：凡未经许可，在规定下班时间之前私自脱离工作岗位的视
为早退,
、早退30分钟内一次贡献10元；
、早退超过30分钟以上60分钟以下按旷工半天计算，扣除半天工资；
、早退超过60分钟以上按旷工一天计算。
4、 旷工规定：未经许可，在规定上班时间内没有到岗的即为旷工，
、迟到、早退30分钟以上计旷工半天，扣除半天工资；
、迟到、早退60分钟以上计旷工一天，扣除一天个工资
、一天未到岗视为旷工一天，未到岗旷工一天扣除三天工资。
、每月无故未到岗四天以上七天以下者（含四天），扣除当月工资；每 月旷工七天以上（含七天）者，给与除名处理，公司将不予以结算任何 工资及福利。
5、 员工打卡须亲身为之，不允许托人或受托打卡，故意毁损，涂改出勤 卡；否则处以200元贡献。员工之间互相监督，帮助者奖励贡献奖50%。
6、 员工确实按规定上下班而忘记打卡者，每月不得超过3次，超出3次 以上并且没有请假者每次贡献10元。（注：每月三次内包括日常临时有 私事，晚点到公司的人员），忘记打卡者必须在当天内主动交给文员签 字，下午下班忘记打卡者在第二天上午主动交给文员签字；如因公事导 致未能按时打卡者，必须部门主管在考勤卡上签字确认！
7、因公出差员工必须填写“出差申请表”经部门主管审批，同意后方可
离开并交文员存档；
8、 请事、病假必须由部门主管批准，并填写《请假条》，审批完交文员留 存。凡不经批准的一律按旷工处理。不能事先填写《请假条》的，应及 时口头或电话向部门主管请假，并及时补写《请假条》。2天以下（含2 天）由部门主管签字批准，2天以上由总经理签字批准。
9、 如因打卡机发生故障，员工无法打卡，应在临时签到本上登记。
10、 上班时间外出办私事者，一经发现即扣除当天工资。
11、 触犯以上条款文员填写好一份《员工违纪贡献单》交给当事人签字确 认（除每月三次忘记打卡者），当事人凭《员工违纪贡献单》主动到财务 处交钱，财务人员须在《员工违纪贡献单》上签字确认贡献金已经收到, 文员在当天需从财务人员出将《员工违纪贡献单》拿回并保存。
13、 员工请假者，不计发工资。
14、 贡献金应在事件发生当日将现金交到财