文档介绍：关于机关党委党建特色亮点工作汇报范文(通用3篇)
报告是报告工作、反映情况、提出意见或者建议、答复上级询问的公文。 以下是为大家整理的关于关于机关党委党建特色亮点工作汇报的文章3篇 ,欢迎品鉴！
【篇一】关于机关党委党建特色亮点工作汇报 一、创新学习新机制。机关支部和驻镇各支部将每周二下午定为 学习日 ，村级支部将周六晚8点-9点作为学台学习。根据地域设立流动党员组12个，让党员有处学、随处学。向镇25个支部印发 应知必会 学习手册，分期分题对各支部进行理论知识测试，提高党员的党性意识和个人素养。
二、提升学用转化能力。每月组织开展支部书记工作经验交流会，以先进带后进，促进软弱涣散党支部凝聚力和战斗力提升。发挥支部带头作用，利用远教平台资源优势，组织贫困户、种植大户、群众代表赴周至、眉县、礼泉参观学习，聘请西农大专家教授现场指导，以身说法，采用 支部+两新组织+农户 的经营模式，涉及两新组织12个，辐射带动群众258户走脱贫致富的路子。截至目前焦胡、北照等村发展黄桃825亩，，上焦村、寨阳等村栽植猕猴桃235亩，田段、焦赵等村家禽存栏23850只。
三、强化基层管理体制。建立村干部长效管理机制，每周定期查岗2次，不定期查岗1次，建立了 周总结、月奖评 制度，对不在岗干部进行全镇通报，并扣发相应补贴，上半年对3村的4名干部进行了提醒谈话，对2各村的5名干部进行了干部约谈；镇党委每月深入各支部检查组织党建开展情况两次，通过学习外地经验与结合当地实际，下发督查整改通知单，明确整改任务和时限要求。
【篇二】关于机关党委党建特色亮点工作汇报 xx市委认真对标中央和自治区党委工作部署，全面推行党建工作 六化 ，努力提高基层服务型党组织和广大党员的创造力凝聚力和战斗力。
一是阵地建设标准化。在农村按照 八有六中心 、在社区按照 三室六有一中心 、在非公企业和社会组织按照 六有 、在机关事业单位按照 五有 标准，加大服务场所和党员活动室标准化建设，确保党员和群众职工学习有场所、活动有阵地、作用发挥有舞台。设施统一：统一基层党组织活动场所标识、标牌和制度，根据实际情况对外悬挂党组织委员会、村(居)民委员会、单位等标牌。统一基本设施，在村级场所主楼设置旗杆升挂国旗，规范设置公开栏、宣传栏、学习栏等；在党员活动室内醒目位置统悬挂党旗、入党誓词、党员权利和义务、发展党员流程等党内制度，较好地满足党员活动需求。功能实用：以党员活动室为阵地，健全和改进党的组织生活形式，使组织生活正常化；开展 百场党课下基层 活动，加强党员教育管理；召开党建联席会、党员大会等，实现 一室多用 ；组织开展形式多样的文体活动，充当党员群众活动阵地、文化中心。
二是规章制度长效化。坚持把党建制度建设贯穿于服务党员群众的各个环节，努力形成用制度激励、靠制度管理、按制度办事的长效机制。严格党内基本制度，认真落实 三会一课 、民主生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，将 两学一做 学习教育作为 三会一课 的基本内容抓实抓好，确保党内各项制度落到实处。建立服务群众长效机制，将机关干部 五送两带一帮 活动常态化制度化,建立市级领导包村、科级干部包户、派驻 第一书记 和驻村工作组三级精准扶贫帮扶、党代表联系服务群众、在职党员到社区报到、农村党员 五必访 、后进村整顿转化 五个一 等机制，切实为广大党员群众排忧解难，拉近党群、干群关系。完善 评星定级 考核管理机制，分领域制定服务型党组织 评星定级 考核办法，建立联动联评联考机制，将村(社区)党组织评星定级结果与结对共建单位和乡镇(街道)党(工)委星级评定挂钩，与干部工作绩效考核、评先选优挂钩，与村(社区)干部职务补贴挂钩，客观公正评价工作水平，有效激发党员干部积极性，形成争星晋级，相互比拼的工作局面。
三是特色项目常态化。突出 基础+特色 选项目。采取现场走访、专题调研、座谈讨论等方式对全市基层党建重点工作进行论证，筛选出基础性、重点性和创新性三类党建工作项目，市委组织部根据项目申报总体情况，进行遴选、调整和审批，确定党建项目实施单位。实施为民服务和发展专项资金 聚力工程 项目以来，按照最高五星级党组织补助50万的标准累计投入资金4813万元，实施项目194个，实现了基层党组织个个有特色品牌。突出 定责+指导 建项目。采取定方案、定目标、定措施、定责任、定时限的 五定工作法 ，将党建项目实施任务层层分解落实到人。建立督查、指导、引导 三位一体 的党建项目管理体系，根据时间节点由组织部牵头，联合纪检、发改、财政、审计等相关业务部门进行督导检查，形成党建项目整改台账。同时，通过定期召开工作