文档介绍：汽车业未来展望
福建华职人才服务中心
毕业生工作部xxx老师
我们为什么要学习
汽车专业市场前景
我们需要学习什么
我们该怎么去学习
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我们为什么要学习
一份好的工作。
●有稳定且不错的收入--能力
●能受到别人的尊重--专业
●有好的前景或提升机会--努力
●能快乐的工作--定位
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工作岗位需要的
都是你要学习的
我们需要学习什么
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汽车专业市场前景
中、高级人才现状
初级人才状况
未来人才趋势
４Ｓ定义及福州４Ｓ店概况
中国汽车数量每年以13%的速度递增
两年将需要80万从业人员
真正的汽车人才需求大潮还未来临
初级人才饱和现状
市场分析
中、高级人才紧缺现状
整车销售、零配件、售后服务、信息反馈、个性化销售及集体竞拍
福州目前４Ｓ店已将近７０家
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一、汽车维修的变化
在人们的传统观念中，汽车维修这一行业即脏又累，很少有人愿意从事这一职业。随着我国汽车保有量的不断增加和改革的深入及高新技术的发展，我国的汽车维修企业近年来迅猛发展，并已开始走向成熟，汽车维修企业不断向大规模、高档次、高水平发展。一些新企业投资几百万、几千万，建造现代化厂房、办公楼、职业宿舍、卫生间和豪华的业务室，购置美、德等国家生产的先进维修设备和检测仪器，老企业也纷纷装修、增添设备。在重视“硬件”投资的同时，也注重“软件”上的水平，技术工人必须经培训持证上岗，同时重视汽车维修新技术培训。各维修企业都在走自我完善、自我提高的道路。。
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二、传统维修方式的改变
由于现代轿车从结构到控制技术已经高科技化，再采用过去“手艺修车”的方式已行不通，单靠经验大拆大卸的解体方法已不适应现代汽车维修。现代汽车科技含量高，必须采取不解体方法，用检测仪进行诊断，正确地寻找出故障及产生故障的原因，制订排除故障方案。这是规范化的修车方法。
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三、从业人员素质的调查
目前，国内维修企业的从业人员技术素质普遍偏低，总体的技术水平不能适应汽车新技术的发展需要。据统计，现有维修企业的从业人员中有85%以上是高中、初中甚至小学毕业生，10%来自各类技术学校，不到5%为大中专以上相关专业毕业生。就人员分布来看，5%的高学历人员部分从事相关企业管理工作，10%的各类技校生正在成为企业的骨干，而85%的中小学毕业生都在生产一线工作，而且技术水平提高较慢，由此看来，维修企业正需要有理论基础，经过正规培训的技术型人才，这类人才经过实践锻炼后能迅速提高，他们直接充实到生产一线，提高整体技术水平。
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四、汽修从业市场调查
从最近召开的全国高级技能人才培养与研讨会上获悉，我国目前技术工人队伍结构中，技师以上、高级工、中级工、初级工的比例仅为4:8:31:57，而发达国家的比例为11:23:49:17，显然，我国中高级技术人才短缺情况十分严重。其中尤其以汽修、数控等热门专业为代表，被