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公司三重一大自查报告
   根据《关于展开 三重一大 决策制度执行情况检查的通知》要求，公司党委、纪委对此项工作高度重视，精心部署，对公司 三重一大 制度的执行情况，依照检查提纲组织专人进行对比检查，现将自查情况报告以下：
  一、高度重视，狠抓组织领导 接到文件后，公司党委、纪委高度重视，立即通过文件传阅、党政联席会议等情势进行了传达学****并对公司 三重一大 自查工作进行了安排部署。
  强化组织机构。公司成立了纪委书记任组长，公司有关部分负责人任成员的 三重一大 决策制度执行情况自查工作领导小组，下设领导小组办公室。办公室成员由纪检监察办公室职员组成，负责组织公司各部分、各分支机构展开 三重一大 决策制度执行情况的自查活动，并就相干内容进行催促指导。
  强化调和督导。在公司领导小组办公室的同一安排下，公司召开了执行情况自查工作调和会部署展开自查工作。办公室成员屡次赴有关职能部分、基层单位进行调研检查和了解情况，通过深进细致地自查摸底，全面、正确地把握了公司 三重一大 集体决策制度的具体执行及落实情况。
  强化措施落实。为切实将公司建章立制工作进步到一个新的高度，公司纪检监察办公室将根据自查摸底的情况，特别是针对查找出的题目和不足，组织有关职能部分结合公司实际，继续完善公司 三重一大 决策制度实施办法，构建长效机制。
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  二、全面梳理，狠抓制度建设 结合自查情况来看，我公司已于xx年年制定了《公司 三重一大 决策制度实施办法》，明确了16项重大决策事项、12项重要人事任免事项和7项重大项目安排事项，在大额度资金使用方面明确了不管金额大小都要按公司有关规定履行审批手续，并进一步明确了15项界定。公司 三重一大 决策制度实施办法颁布后，为了便于操纵、实施，公司还于xx年年印发了三重一大决策流程等一系列相干配套制度，逐渐构成了 三重一大 决策制度体系，收到了良好的效果。
  重大事项决策方面。围绕着公司重大经营管理，具有全局性、方向性和战略性重大题目、重大项目科学决策等事项，制定了公司《投资管理实施细则》、《中长时间发展规划管理办法》、《项目后评价管理办法》等相干制度。
  重要干部任免方面。从建立科学规范的干部管理机制角度动身，制定、完善了《干部管理暂行办法》、《分支机构当地雇员招聘管理指导意见》等多项规章制度。
  重要项目安排方面。根据公司最近几年来承当的各类仓储建设项目的要求，为进一步规范和监视招投标行为，加强对工程建设项目的管理，相继