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党员干部“五个方面”专题会个人对照检视剖析材料.doc

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党员干部“五个方面”专题会个人对照检视剖析材料.doc

上传人:zhuhangou 2021/8/18 文件大小:28 KB

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文档介绍

文档介绍:党员干部“五个方面”专题会个人对照检视剖析材料
自“___、___”主题教育开展以来,作为一名基层党务工作者,通过近期的扎实学****明确了目标要求,严肃进行检视剖析,现将个人情况从党员意识、担当作为、服务群众、遵守纪律、作用发挥五个方面检视剖析如下:
一、存在的主要问题:
(一)在党员意识方面。一是党性修养有待进一步加强。对照党规党纪和先进典型党员,自己的党性修养还不够。放松了对三观的改造,作为一名党员干部理论文化知识更新不及时,创新意识不强,没有对新思路、新情况的钻研思考,对新问题、新举措的解决研究,没有起到模范带头作用。二是政治理论学****有所懈怠。主动学****意识淡薄,学****范围片面、局限,对学****内容的思考不足。比如学****自觉性、积极性、主动性不强,自学时间较少,认为业务上有用的学,认为与自己关系不大的不学,而造成能力提升缓慢,存在业务知识死角现象。
(二)在担当作为方面。一是时有存在自我满足,缺乏进取心,工作不过多分析研究,以按时完成不出问题为准。二是存在畏难情绪,遇到自认为解决不了或难解决的事就打退堂鼓,没有想方设法解决。三是创先争优意识不强,工作
众工作中,有时产生了想松口气的念头,致使工作有时不够深入、细致,全心全意为人民服务意识不牢固。二是个人能力有待进一步提升,在提升个人能力方面做得太少,没有挖掘潜力利用各种途径进行能力提升。面对繁杂、任务重的社区工作,工作方法不多,很多时候工作思路、工作经验等比较欠缺。
(四)在遵守纪律方面。自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高,降低了要求,自律意识减退,
犯错误,过得去就行,没有严格依照有关规定约束自己的思想和行为,造成自己缺乏钻研业务的精神,影响了工作效能。对一些工作只求过得去,不求精益求精,没有时刻以高标准严格要求自己。比如在工作中,不敢拼,不敢冲,没有纵深思维,挖掘潜力去工作。
二、产生问题的原因剖析
(一)学****意识不强,学用结合不够。一是对学****重要性认识不足,认为工作重在实践,学****不那么重要,了解就行。二是___能力欠缺,缺乏用所学理论认识问题、解决问题能力。
(二)宗旨意识淡化。党性修养滑坡,对群众利益不够关心,工作有所懈怠,不够深入细致,忧患、危机、机遇意识不强。思想不够解放,与时俱进意识不深,不能适应新形
念。