文档介绍：业绩报告怎么写
工作业绩应该怎么写 ?
第一，基本情况概述
首先要概述工作内容、 工作的主客观条件、 有利和不利因素以及工作环境等。虽然这些与业绩的取得没有必然的联系，但是，显然如果你处于不利的工作环境， 工作条件也甚是恶劣的话， 无疑能够使你所取得的业绩大放光彩。当然，在陈述不利条件和环境时，千万不要理直气壮，不管怎么说，这是工作性质所决定的，接受了这份工作就必须接受它所带来的特殊的工作环境。
第二，陈述自己所取得的成绩
陈述自己的成绩是业绩报告的重点。 撰写业绩报告的根本目的就是要肯定成绩，突出自己的贡献，从而为公司考核和晋升提供参考。
在撰写业绩报告之前应认真思考， 尽可能把自己所取得的所有业绩都列出来，然后按照重要程度排序。在陈述时，首先要清楚地表述自己所取得的成绩有哪些， 是在什么样的情况下取得的， 每项成绩的分量有多大，对企业有多大的贡献。 在陈述时，一定要注意有条有理，突出重点，千万不能把各种成绩堆在一起， 让人事经理去挑选对你有利的成绩。这种做法不但加重了人事经理的工作， 而且还会给人马虎、做事没条理的印象。试想，一个人连自己所取得的成绩都理不出头绪，工作时怎么能够做得有条有理呢 ?
第三，总结经验和教训
对于过去做过的每一项工作，不管是做得好，还是失败，都要总
结经验和教训，并在业绩报告中写出。 这样做不但有利于今后的工作，而且还可以使公司了解你的成长轨迹。对以往的工作进行分析和概括，并总结出一两条经验和教训，是智者的表现。
需要注意的是， 总结经验固然是重要的， 但坦陈尚需改进的弱点也不可忽略。主管不但不会因此小看你，相反他们更喜欢这样的人，也更愿意对其委以重任。需要注意的是，提出需要改进的弱点后，在以后的工作中必须认真落实， 千万不能在报告上说说了事， 在实际工作中依然我行我素，这无疑是对自己业绩报告的贬低。
当然，在你业绩非常强的时候，并有一份很漂亮的业绩之后，也不要去沉迷当中，不思进取。因为，业绩只能属于过去，之后的发展才是最重要的，一切都会需要从头开始。
业绩报告范文：
一、公司简况。 (略)
二、近三年财务指标。如下表所示。
近三年财务指标
本公司董事会研究决定，建议 20xx 年度的利润分配及分红方案如下。
法定公积金 10%，公益金 10%，分红 80%。
每 10 股送红股 2 股，派现金红利 元。分红资金不足部分由资本公积金转入。
以上方案尚需经股东大会表决通过， 分红方案尚需报有关主管部
门批准后生效。
四、业务回顾
一年来经营业绩。 20xx 年，在公司全体员工的共同努力和全体股东的大力支持下，公司以市场为导向，根据市场要求，积极调整产品结构，开发新产品，落实货款催收责任，狠抓产品质量和公司内部各项基础管理工作， 实现了经济效益的较大幅度增长， 完成税后利润 2380 万元，达到盈利预测值的 100%。在 20xx 年年度中国 500 家最大工业企业及行业 50 家企业评比中，本公司位于 "中国 XX制造业最佳经济效益企业 "第 X 位， "中国