文档介绍：1
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黑龙江省高级会计技术资格
动态评价、考核管理办法
第一章：总 则
第一条：为建立和完善会计系列高级专业技术人才的考核、评价机制，科学、客观、公正地评价高级、研究员级高级会计师人员学识水平和业务工作能力，提升素质水平，实现动态管理，促进会计专业技术人才队伍建设，根据《中华人民共和国会计法》和职称改革的有关规定，结合我省实际，制定本办法。
第二条：本办法适用于我省国家机关、企业、事业单位及其他经济社会组织中现从事会计专业工作、且取得高级、研究员级会计技术资格的会计人员（以下简称高级会计人员）。
第三条：高级会计人员的考核周期为三年。具备高级会计技术资格会计人员须在取得高级会计技术资格第四年向同级财政部门提交考评申请，不在规定期限内提交申请的，视同不合格处理。
第四条：对高级会计人员的评价、考核与管理工作坚持客观公正、社会公认、激励竞争的原则，注重实绩，实现业务能力与工作业绩的综合评价。
第五条：各级财政部门对考评结果在会计网站等媒体进行公示后，对不合格人员通报同级人力资源部门，两年不合格的取消其高级会计技术资格。
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第二章：评价、考核内容
第六条：职业道德
（一）敬业爱岗。热爱自己的职业，具有强烈的事业心、进取心和过硬的基本功；
（二）熟悉法规。熟悉财经法律、法规和国家统一的会计制度，还要能结合结合会计工作进行广泛宣传；做到在自己自理各项经济业务时知法依法、知章循章；
（三）依法办事。按照会计法律、法规、规章规定的程序和要求处理会计业务工作，保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整；
（四）客观公正。在办理会计事务中，应当实事求是、客观公正；
（五）搞好服务。熟悉本单位的生产经营和业务管理情况，以便运用所掌握的会计信息和会计方法，为改善单位的内部管理、提高经济效益服务；
（六）保守秘密。保守本单位的商业秘密，除法律规定和单位领导人同意外，不能私自向外界提供或者泄露单位的会计信息。
第七条：专业理论知识水平
（一）全面系统掌握会计专业理论知识和相关专业知识；
（二）熟练掌握国家和黑龙江省相关法规、政策和财务会计制度，能解决财务会计工作中出现的重大和关键性的疑难问题，并提出改进措施和办法；
（三）熟知国家宏观经济政策、重大经济改革措施和国内外会计或相关专业的发展动态。
第八条：业务能力
（一）决策能力：能够根据市场动态、单位财务状况提出经营决策建议和理财建议；
（二）组织协调能力：能够合理组织人员，协调内外工作和经济关系；能够指导本单位会计人员学习会计业务知识并帮助提高其业务工作的能力；
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（三）业务实践能力：具有较强的会计信息处理能力和解决财务会计工作中重大、疑难问题；
（四）开拓能力：能根据经济发展需要不断改进和创新财务会计管理工作；
（五）防范风险能力：牢固树立风险意识，具备识别和防范财务风险的能力；
（六）文字表达能力：能撰写思路清晰、主题明确、结构完整、语言流畅的财务分析报告和财务、会计专业文章。
第九条：工作经历
在考核期内需满足以下条件之一：
（一）参加过全国或黑龙江省（包括行业或系统）执行的财会、财税制度或管理办法的修订工作；
（二）组织过全省行业性或