文档介绍：工伤的认定及处理
山东鲁西化工 王宝龙
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本次课件分以下几个部分
一、概念
二、工伤的认定
三、出现工伤后的处理
四、需要提供的材料
五、不可报销的项目
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一、概念
什么是工伤及工伤保险？
工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。
工伤保险是由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成一种用于工伤支付的险种基金。
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一、概念
工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。
国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况，适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。
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二、工伤的认定
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
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二、工伤的认定
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在合理时间内，在上下班必经途中，受到机动车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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二、工伤的认定
职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在４８小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
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二、工伤的认定
职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的；
（二）醉酒导致伤亡的；
（三）自残或者***的。
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三、出现工伤后的处理
首先，及时进行救治，职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。然后转入定点医疗机构。聊城工伤保险定点医疗机构有：聊城市人民医院、聊城市中医医院、鲁西骨科医院和国际和平医院。
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三、出现工伤后的处理
24小时快报：单位职工发生工伤后，应第一时间告知综合管理科，需提供的内容包括：事故发生时间、地点、事情经过、受伤部位、在什么医院、什么科、几号病区、受伤职工的姓名、性别、年龄、联系电话等，以便能在24小时之内报到劳动部门。
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