文档介绍：大学生职业生涯规划学院理学院专业数学与应用数学( 3) 学号 ********** 姓名杨冉大学生就业向来是社会关注的热点问题。不少学生在临近毕业甚至是工作几年后都不清楚自己适合什么样的岗位,谈及未来的职业发展方向,更是一片茫然。教育专家经观察后得出结论: 大学生盲目择业的原因主要是缺少系统的职业生涯规划。哈佛大学的一项追踪研究表明,没有明确职业生涯目标的人是很难获得成功的,而成功的人之所以成功就在于他们为自己的职业生涯早早确定了明确的目标,并且坚持付出努力。因此大学生对制定职业生涯规划势在必行。但在我国,职业生涯规划还是一个新生的事物,其兴起不足十年时间,在这方面的工作或不完善、或未涉足。也正因如此,在这一领域还有很大的发展和上升空间。本文通过分析目前在大学生职业生涯规划中存在的主要问题,提出解决问题的对策,旨在强调学校、政府、社会还包括大学生本人应重视和加强大学生职业生涯规划。大学生职业生涯规划是指大学生通过自我评价和环境因素的分析,结合职业理想与职业生涯的预期,在学校相关部门和人员的帮助下,规划大学学习、生活和社会工作,提高综合素质与就业竞争力,为未来的就业选择合适的路径,实现大学教育与人才市场需求的无缝对接。大学生职业生涯规划的实施主体是学生本人,学校应在学生职业生涯规划的实施过程中给予全面的辅导与条件的保障。据国家劳动保障部的数据显示, 2006 年全国高校毕业生人数达 413 万人,与上年相比增幅达到 22% ,整体就业形势不容乐观。 2007 年毕业生人数为 496 万, 2008 年应届毕业生人数再创新高, 达到 559 万,比 2007 年增加了 64万。到 2014 年,毕业生数目达到 700 多万。目前大学生就业的激烈竞争形势以及面临的就业“疲软”状态,使得帮助大学生尽早树立危机意识,引导大学生以科学的态度规划自己的职业生涯,化“被动就业”为“主动择业”如箭在弦。(一) 前言: 人生有许多转折点,稍不注意就会走错。就拿我自己来说吧, 中考是一个转折点,高考是一个转折点。而即将面临的另一个转折点是该选择怎样的工作。大学四年的所学就在此。所以在即将面临选择时,应该对自己的未来好好设计一下,有了目标,才会有成功。(二) 自我盘点: 目前大学生对职业生涯规划的认知程度不高, 学生应加强这一基本概念的理解。大学生必须通过多种渠道认识、了解职业生涯规划这一人力资源管理中的先进概念, 并结合自己的学习生活实践, 积极与职业规划专家进行沟通,将职业生涯规划理论固化为自己的观念,并把它积极应用到自己学习中来指导实践活动。自己我评估是学生运用相应的测评体系对自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商以及管理、协调、活动能力等的评测。它的实质就是通过自我分析、认识,了解自己,进而诊断个人问题。每学期,通过这样的评估,不断解决自己的问题,提高综合能力。学期计划就是生涯规划中的短期目标。围绕特定学期的职业生涯目标, 与自身条件相比, 寻找其中的差距, 指定行动计划, 并严格执行。其主要目的是提高与理想职业相匹配的能力。制定学期行动计划要具有可操作性和针对性, 应当听取多方意见, 尤其是学长和辅导员的建议。我是一个本科生,在父母眼里我就是他们的希望,他们的一生似乎都压在我身上了。我是一个农村人,在我们那,交通不好, 信息算得上闭塞吧,家里人都靠着我出