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印刷厂规章制度
印刷厂规章制度1
为了加强厂里的管理制度提高工作效率。团结奋斗,更 好更快地完成各项生产任务,全面提高职工的业务素质和工 作能力。本着“积极肯干,团结奋进”的精神,做到“以厂 为家,以家为荣,荣辱与共”要时刻谨记“质量是企业生命 的脉搏”发挥“厂衰我耻,厂兴我荣”的崇咼品质为安好的 提高生产效率和工作质量,具体事项如下:
一、 工作态度制度:端正思想,互帮互助,团结友爱作 风正派,积极上进(如一项不合格,经批评教育不改者,坚 决辞退)。
二、 严格考勤制度:不迟到不早退,遵守纪律,不徇私
舞弊,服从厂里领导指挥,不得耽误拖延厂长交办的一切任 务和工作指标。保质、保量按时交货。 (如有一项不合格扣
罚100元至500元)。
三、 印刷员制度:必须做的室内清洁 ;机器每天擦干净, 无污迹、无空白、无缺页现象。使用工具要保管好。节约油
墨。(如一项不合格扣 50元-100元)。
四、 装订员制度:必须做到折页前先检查页子,保证没 有白页、污迹、破损、漏码现象。上皮刷胶前一定过好数量, 不得多页,少页现象。工作时要细心、准确,杜决边干边闲 谈、吃零食、工作马马虎虎麻痹大意。工具保护好,打捆机、 绳子、胶盒、刷子,及时整理好,该刷的刷好,以备再用。
如一项不合格扣(50元-200元)。
五、 设计人员制度:设计人员必须做到热情服务,耐心 周到,对设计的版面要符合题材、具有创造力、想象力要超 前,准确无误,及时完成交办的任务。
六、 学员制度:掌握必须做到服从厂长师傅的派遣,掌 握技术,学好手艺钻研业务,勤奋上进,吃苦耐劳,具备大 公无私的奉献精神和敬业品质。
七、 管理小组成员:
八、 管理人员制度:
领导首先先要做到以身作则、积极主动、起到模范带头 作用。对待同志一视同仁,不徇私舞弊。要时刻不忘抓技术、 抓质量、两手都要抓、两手都要用。促进生产、抓效益,带 好头,干好活爱好家,当好企业的带头人。
爱岗就不下岗、敬业就不失业 !
印刷厂规章制度2
为了维持良好的生产秩序 ,提高生产效率,保证工作的 顺利进行;为了使员工保持良好的身体素质和旺盛的精力 努力做好本职工作,根据国家有关规定,结合本厂的实际情 况,特定以下管理制度。
一、 劳动纪律:
1、 上班要保持良好的精神面貌,集中精力进入工作状
2、 工作时间要坚守岗位,不得擅离职守。
3、 工作时间不得办私事,不做私活,不能吃零售,不 能饮酒,工作岗位禁止吸烟,吸烟要到指定的吸烟区,不得 大声喧哗、吵闹。
4、 职工必须服从工作调动和工作分配,如果本人认为 调动分配不当,可以向上层反应,但未改变前,仍须执行原 决定。
二、 考勤制度:
1、 工作时间为上午:
2、 职工不得无故缺席和旷工(旷工半日,不发当日工作, 并罚款元;旷工一日不计当日工资,并罚款元,以上均从当 月工资中扣除)。
3、 职工不得迟到、早退、应提前十分钟到岗位做好班 前的工作准备。
4、 请假必须写请假条,经批准后方可休假,如特殊情 况必须来电、函请示,并在事后一日内补办手续方视为有效 假期。
5、 职工不按请假缺席请假或未得批

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