文档介绍：安全帽管理制度
第一条：目的
为了在作业员工受到物体的冲击或挤压时，能更好发挥安全帽的保护作用，减少冲击力以消除或减轻对人体头部的伤害，使得安全帽能够发挥应有的作用，特制定以下本制度。
第二条：适用范围
本制度适用于本公司所有需要佩戴安全帽的人员，。
第三条：职责
1、公司供应部负责对安全帽的购买验收。
2、仓库管理员负责安全帽的保管、发放、登记、更换。
3、厂部负责教育员工正确佩戴安全帽，凡是不懂得安全帽的使用和防护性能者，不准上岗操作。
4、安全员负责指导、检查职工在作业时有无正确使用安全帽，若发现违章应立即纠正，如若不服从，每人次罚款20元，上报厂部，从当月工资中扣除。
第四条：安全帽的使用
1、任何人进入生产部或在厂区内外从事生产和劳动时，必须佩带安全帽。
2、戴安全帽时必须系紧安全帽带，保证各种状态下不脱落，安全帽的帽檐必须与目视方向一致，不得歪戴或斜戴。
3、不能私自折卸帽上部件和调整帽衬尺寸，以保持垂直间距和水平间距符合有关规定值，用来预防冲击
后触顶造成的人身伤害。
4、严禁在帽衬上放任何物品，严禁随意改变安全帽的任何机构，严禁用安全帽充当器具使用，严禁用安全帽当坐垫使用。
5、应经常保持帽衬清洁，不干净时可用肥皂水和清水冲洗，用完后不能放置在酸碱、高温、日晒、潮湿和有化学溶剂的场所。
6、使用中受过较大冲击的安全帽不能继续使用。
7、若帽壳、帽衬老化或损坏，降低了耐冲击和耐穿透性能，不得继续使用，要更换新帽。
8、一般塑料安全帽使用期为三年，佩戴安全帽前，应检查各配件有无损坏，装配是否牢固，帽衬调整部分是否系紧，确实各部件完好后方可使用。
第五条：安全帽的管理
1、严禁随意改变安全帽的任何结构。
2、严禁用安全帽当器具使用
3、严禁用安全帽当坐垫使用
4、不得私自在安全帽上乱涂乱画或粘贴图纸
5、仓管员应对所有入库的安全帽，应妥善保管，按先进先出的原则防止过期的安全帽发放到职工手中。
6、借用他人安全帽时，必须征得