文档介绍：2021年某市建立现代医院管理制度实施方案_工作实施方案
为认真贯彻落实《xx省人民政府办公厅关于建立现代医院管理制度的实施意见》〔x政办发〔20xx〕x号〕《xx市人民政府办公室关于印发xx市建立现代医院管理制度实施方案的通知》〔x政办通〔20xx〕xx号〕精神,推进我市建立现代医院管理制度,结合我市实际,制定本方案。
一、总体要求
〔一〕指导思想。全面贯彻落实xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,统筹推进五位一体总体规划和协调推进四个全面战略规划,结实树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的开展理念,坚持党的领导,坚持正确的卫生与安康工作方针,坚持中国特色卫生与安康开展路线,围绕全市卫生与安康大会精神,加快医疗服务于供应侧构造性改革,全面提升医疗卫生服务于能力和诊疗水平,将现代医院管理制度建立和实施县级中心医院提质达标工程结合起来,使广阔人民群众就近就便享受优质医疗服务于；强化公立医院引领带动作用,完善多元办医格局,充分调动医务人员积极性,实行民主管理和科学决策,持续提高医疗服务于质量,努力实现社会效益与运行效率的有机统一,实
现医院治理体系和管理能力现代化,提高人民群众的就医获得感和幸福感。
〔二〕根本原那么
。把人民安康放在优先开展的战略地位,将公平可及、群众受益作为出发点和立足点,全方位、全周期保障人民安康,增进人民安康福祉,增强群众改革获得感。
。落实党委和政府对公立医院的领导责任、保障责任、管理责任、监视责任,把社会效益放在首位,注重安康公平,增强普惠性。坚持政府主导与发挥市场机制造用相结合,满足多样化、差距化、个性化安康需求。
、管办分开。加快转变政府职能,深化放管服改革,合理界定政府作为公立医院出资人的举办监视职责和公立医院作为事业单位的自主运营管理权限,实行所有权与经营权别离。行政主管部门要创新管理形式,从直接收理公立医院转为行业管理,强化政策法规、行业规划、标准标准的制定和对医院的监视指导职责。
,鼓励探索创新。尊重各医疗机构的首创精神,鼓励在中央、省、市确定的改革方向和原那么下,根据医院性质、功能定位、等级规模等不同情况,因地制宜,突破创新,建立符合实际的现代医院管理制度。
〔三〕主要目标
加快县级中心医院建立,到 2020—2021年 年,市人民医院力争到达国家《县医院医疗服务于能力根本标准》要求,稳固、完善和提高市人民医院二级甲等医院的服务于能力,将市中医医院、市妇计中心建成二级甲等中医医院和二级甲等妇幼保健院。到 2020—2021年 年,根本构成维护公益性、调动积极性、保障可持续的公立医院运行新机制和决策、执行、监视相互协调、相互制衡、相互促进的治理机制,促进社会办医安康开展,推动各级各类医院管理标准化、精细化、科学化,根本建立权责清晰、管理科学、治理完善、运行高效、监视有力的现代医院管理制度。
二、完善医院管理制度
〔一〕制定医院章程。各医院应制定章程,实现政府治理和医院内部管理的有效衔接,助推公立医疗机构实现自主管理。医院章程应包括医院性质、办医宗旨、功能定位、办医方向、管理体制、经费来源、组织构造、决策机制、管理制度、监视机制、文化建立、党的建立、群团建立,以及举办主体、医院、职工的权利义务等内容。把公立医院综合改革政策措施具体表到达医院章程制定中。医院要以章程为统领,建立健全内部管理机构、管理制度、议事规那么、办事程序等,标准内部治理构造和权力运行规那么,提高医院运行效率。制定公立医院章程时,要明确党组织在医院内部治
理构造中的地位和作用。市属各公立医院于 20xx年xx月xx日前完成医院章程制定,并报医院举办主体审定。〔牵头单位：市卫生安康局；责任单位：市委组织部、市人力资源和社会保障局、各市属公立医院。〕
〔二〕健全医院决策机制。医院依法依规享有经营管理权,在职权范围内开展活动,提供医疗服务于。院长全面负责医疗、教学、科研、行政管理工作。在决策程序上,公立医院开展规划、三重一大〔严重事项决策、重要干部任免、重要工程安排和大额资金使用〕等严重事项,以及涉及医务人员切身利益的重要问题,要经医院党组织会议研究讨论同意,保证党组织意图在决策中得到充分表达。充分发挥专家作用,健全专家遴选机制,把专业能力、资质、经历和诚信作为主要遴选标准。组建医疗质量安全管理、药事管理等专业委员会,对专业性、技术性强的决策事项提供技术咨询和可行性论证。建立专家论证公开制度,通过公开机制促使其客观、独立、科学、负责地