文档介绍：目 录
项目公司设计部经理岗位 １
项目公司设计部电气工程师岗位ﻩ５
项目公司设计部给排水工程师岗位ﻩ8
项目公司设计部建筑工程师岗位 11
项目公司设计部结构工程师岗位ﻩ1４
项目公司设计部精装工程师岗位ﻩ１7
项目公司设计部暖通工程师岗位ﻩ２0
项目公司设计部园林工程师岗位 ２3
项目公司设计部绘图员岗位ﻩ２6
项目公司设计部经理岗位
基本信息
本岗位名称
设计部经理
岗位编号
所在部门
设计部
岗位定员
１
工作关系
公司外部相关单位名称:
集团设计部
外部设计单位
景观公司/装饰设计单位
直接上级岗位:
主管副总
直接下级岗位:
建筑、结构、暖通、电气、园林景观、给排水、精装、市政工程师、绘图员
直接下级人数:
设计部经理
公司内部相关部门及岗位:
推广部
工程部
开发部
审算部
行政部
人力资源部等相关部门
主要工作职责
(按重要性排序)
职位设置目的:
根据集团总部的设计规划方案,结合项目实际，具体落实总部确认的规划设计,确保地方设计院按时保质完成送审方案与施工图。带领部门人员执行、实施各项计划并定期向上级汇报进度情况,确保项目按计划进度完成。
序号
概述
内容描述
1
部门管理
1、编制项目整个设计计划,并跟踪落实计划工作
２、配合编制全年计划,并制定设计部工作计划，同时将计划分解到每月、每周，并落实到个人。
２
方案规划
1、参与公司项目的前期规划,协助总部设计部制定规划、建筑方案设计任务书,对规划、建筑方案提出合理建议,并审核方案,提出修改意见；
２、根据建筑方案，结合公司开发意图,对方案提出修改意见;3、审核设计院所出图纸,并提出修正意见；
３
修改设计
1、跟踪设计进度，组织各专业进行施工图审查,组织主要部位选择的材料及做法论证;
2、监督施工单位进行二次设计,并对二次设计成果进行审核把关，使其满足原施工图要求;
3、审核重要变更,对变更的可行性及对成本的影响进行评估,与专业工程师共同确认重要变更是否执行。
4
内外部沟通
１、配合开发、现场施工、招投标、采购等工作。协调与各部门之间的工作,并对重要问题进行收集汇报；
２、与设计合作公司的交流、配合工作;
2、对本部门工作进行监督管理。
５
其它
完成领导交办其它任务
6
7
８
９
１０
工作职权
业务类
方案设计建议权、
施工图审核权
设计变更的审核权
费用审批类
对本部门费用有审批权、建议权
人事类
对本部门人员有考核权、任免奖惩建议权
任职资格
教育程度
本科及以上ﻩ
专业
建筑学
工作经验
房地产相关工作经验５年以上
担任过设计项目负责人或专业负责人3年以管理经验
资格证书
建筑学、工民建、建筑工程专业专科及以上，建筑师或工程师及以上
业务技能
1、了解规划及建筑设计规范,当地设计要求，以及各种工艺及建筑材料;
２、成本意识强,知识全面,熟悉管理工作。
语 言
英语
简单沟通能力
其它
计算机水平
熟练使用办公及设计相关软件
能力素质
计划能力
技术应用能力
信息收集能力
组织协调能力
培育辅导能力
其他
修订记录
版本号
修订时间
修订内容
修订者
审核者
审批者
V1
首次填写
ﻬ项目公司设计部电气工程师岗位
基本信息
本岗位名称
电气工程师
岗位编号
所在部门
工程部
岗位定员
工作关系
公司外部相关单位名称:
集团设计部
设计单位
施工单位
材料生产商
政府主管单位等
直接上级岗位:
部门经理
直接下级岗位:
直接下级人数:
本岗位
公司内部相关部门及岗位:
工程部/预审部/采购部/财务部等
主要工作职责
(按重要性排序)
职位设置目的:
根据公司项目安排和项目工程进度，负责本标段工程进度计划制定并控制、监督、检查、落实，对电气工程进度及工程质量负责,确保并通过积极努力、采取有效措施完成工作目标。
序号
概述
内容描述
１
设计协调
1、高低压变配电,照明、动力系统设计：积极了解当地供电局对变配电的要求各相应规定,了解市场上变配电设备的使用情况,熟悉变配电系统的各相关设计规范。对设计单位提交设计任务书,本着更合理、更经济的原则审图并提出的修改意见,及时协调