文档介绍：党员履职尽责问题
篇一：两学一做：不辱使命履职尽责做合格党员
不辱使命、履职尽责，争做合格党员
（2016年9月）当前,“两学一做”学****教育正在全党上下扎实开展。****强调,“两学一做”，基础在学，关键在做，做就是做合格党员。合格党员的标准是什么？销售财务支部“两学一做”学****教育让我有了清晰的认识：“讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为”。这一标准，既是深化改革时期适应新体制、履行新使命的现实要求，也是新形势下共产党员修身做人、干事创业的思想行为准则。“四讲四有”，从政治素养、纪律意识、道德品质、能力素质等方面，勾勒出合格共产党员的时代肖像。
对于我们企业基层党员同志来说，究竟如何做合格党员？结合自己的学****和思考，我认为最关键的就是要做到履职尽责。所谓“履职”，就是履行岗位职责所对应的任务。所谓“尽责”，就是尽自己最大努力完成任务并为其负责。履职尽责，体现的是一种负责任的态度和行为，强调的是一种忠于职守、不辱使命的担当精神。
一、履职尽责的重要意义
首先，履职尽责是立身做人成事之本。古语讲：在其位，谋其政，尽其责，这是起码的为政之德。有了责任，就会刻苦勤奋，不畏险阻，排除万难，去争取胜利；有了责任，就会有“先天下
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之忧而忧，后天下之乐而乐”的无私追求；有了责任，才能成就大事业，实现大抱负。古往今来，凡是有大作为之人，无不是把责任举过头顶，牢记在心。
其次，履职尽责是实现公司转型升级发展之基。这两年，面对公司改革创新和转型发展攻坚期，我们社在领导干部和全体员工的一致努力下，能够扛起责任，担当有为，为公司建设发展贡献自己的力量。但是，任何改革创新，都不是一蹴而就的，前进道路上存在的困难和问题总会源源不断出现，有时候甚至比我们想象的还要复杂、还要艰巨。这就需要我们党员始终保持强烈的使命感和责任心，保持足够的耐心和定力，以公司发展壮大为己任，以提质增效为核心，以价值创造为根本，在思路上顺势而为，在方法上主动作为，在态度上奋发有为，努力创造经得住实践和历史检验的工作业绩。
二、履职尽责的表现形式和衡量标准
我们都有这样的体会：同一所学校，同一年毕业，同处在一条起跑线上，但几年后，差距出来了，有的成了骨干，有的则长进不大。究其原因，除了客观因素，我想更多的要从自身找原因。能不能成才，关键看用不用心、勤不勤奋、吃不吃苦，天底下没有舒舒服服而能成就事业的。要扪心自问，我是把工作当事业干，还是把工作当副业干？对于经手的每一项任务，是不是做到了“努力到无能为力，拼搏到感动自己”？
首先要有端正的态度。干好工作，首要是要有干事的积极性。干得好不好、干多干少是能力问题，想不想干、愿不愿干是个态度问题。
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因此，只有做到对任何一项工作都投入自己的最大热情，承担任何一项任务都能拿出自己的最佳状态，把自己的能力发挥到极致，才能把平凡的工作干得不平凡，才能使自己的素质能力得到更大更快地提升。
其次要具备相应的能力。打铁还需自身硬，要想很好地履职尽责干成事业，归根到底要有能干、会干、善于干的能力。当前，公司正处在上市关键时期，部门新情况、新问题、新矛盾不断涌现，不熟悉、不了解的东西越来越多，面临问题的复杂程度、解决问题的艰难程度远远超过以往。自己有做好工作的真诚愿望，也有干劲，但由于缺乏本领，结果是虽然做了工作，有时候也很辛苦，但不是不对路子，就是事与愿违，甚至搞出一些南辕北辙的事情来。
作为一名党员，要继续弘扬党的优良传统，勤学善思，发挥先锋作用，做好学****表率。加强学****拓宽视野、增强本领。
学****的目的是为了应用。无论是学理论还是学其他知识，都应该着眼于在工作中的实际应用，着眼于对企业改革发展的科学思考，着眼于对实际问题的解决。简单地讲，就是学了知识就要解决实际问题，指导工作实践，这既是出发点，更是落脚点，解决实际问题的思路宽、办法多、效果好，这也是有作为的具体体现。提高科学思维能力、掌握科学的思想方法和工作方法。以科学的思维方法保证各项改革顺利推进。
再次要严守纪律。一个人，欲知平直，则必准绳；欲知方圆，则必规矩。没有规矩，很难成为一个合格的社会人；讲规矩有纪
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律是我们党在长期的革命、建设和改革时期所形成的优良传统和独特优势。我们作为党得一份子，脑子里要时刻有组织、有制度、有程序，真正做到不该讲的话不讲、不该做的事不做，该履行的职责必须履行、该承担的责任必须承担，该请示必须请示，该报告必须报告。
讲奉献、有作为。机会源于责任，成功依靠奉献和担当。如果一个人愿意承担责任，那么他会收获源源不断的进步机会；如果敢于担当，成功对他来说也只是时间问题。精神面貌好、思路方法新、干事劲头足，发展就快、变化就显著；作风因循守旧、遇事得过且过，满足于混日子、守摊子，事业就会停滞不