文档介绍：争创巾帼文明岗工作交流报告
上海海事大学经济管理学院
财会系金丽玉
海大财会系女教师们的风采
团队介绍
全系21名教师中:
女性教师12名,%
其中:
高级职称有7名。
副教授7位,
硕士生导师7位,
获得博士学位的3位,
在读博士2位,
作为团队,财会系女教师已获得多项集体荣誉近些年先后获
“上海海事大学三八红旗集体”称号、
“上海科教系统三八红旗集体”称号。
上海海事大学经济管理学院财务与计学系是一个女教师占多数的集体。
我们的“争创”宗旨:
以迎世博为契机,以教育系统迎世博高要求为目标, 树立师风师德,对照巾帼文明岗创建要求,发挥特色,积极参与创建文明岗活动,提高自身的思想水平、教学水平和科研水平。
我们的“争创”的口号:
诚信为本、
持之以恒、
教书育人、
为人师表、
争创市教育系统巾帼文明示范岗
一系列“争创”建设活动与成果
一系列建设活动
帮困结对活动
师风师德模范的先锋带头作用
党员教师的团结互助精神
优秀班导师在财会系层出不穷
学生就业的优秀指导
教学与科研成果
讲台上的教学奖状
教研成果
科学研究成果
学术论文
女教师
团队在教书育人方面
有口皆碑,以授课水
平高超,教学效果优
良著称,开展了一系
列建设活动与教学科
研成果。
一系列建设活动
一、和图书馆困难职工的帮困结对活动
作为科教系统妇女组织、三八红旗集体和女职工的一员, 2007年3月14日,财会系女教师集体和学校图书馆困难女职工王珏签约结对,在2007年到2009年初期间,每年通过上门探望、给予经济帮助等形式努力把妇女组织的关怀、三八红旗集体的温暖化为姐妹真情,共同为构建和睦家庭、创建和谐校园做出贡献。
一系列建设活动
二、师风师德模范的先锋带头作用
史英明老师是团队中最年长的一位,她非常关心青年教师的成长,承担“一帮一结对子”培养青年教师任务,在帮助、指导、教育青年教师成长、成才方面付出了辛勤劳动。结对子的青年教师积极参加科研工作,每年均有论文发表,攻读了博士学位,并继续进行博士后的研究,成为学校青年教师骨干教师培养对象。
一系列建设活动
三、党员教师的团结互助精神
我系的教工党支部中,党员女教师43%,支部书记也是我们老党员金丽玉老师。她们不仅承担了繁重授课任务,而且在当下出现的系里老教师退休、青年教师在外攻读博士、教师身体有恙、教师离职状况下,她们往往毫不犹豫,不计得失地顶替、相帮, 使一次次棘手的教学工作顺利渡过。事后她们也只是淡淡地说,大家互相帮助,把工作做好就行。
一系列建设活动
四、优秀班导师在财会系层出不穷
李青老师是优秀班导师的代表。她在担任两任班导师过程中,始终和辅导员、班级学生干部保持紧密的联系,随时掌握学生思想动态,定期开班会、下寝室,节假日和学生一起活动。2008-2009第一学期始,她目前担任班导师的财务管理072班在新校区,为了加强和班级学生的联系,特别是在开学初、期中选课、期末考试等学期的重要节点,都不辞辛苦,每次自己驱车150多公里往返于老校区和新校区之间,为的是自己班级的学生能取得更好的学****成绩,有健康的心理素质。