文档介绍：平安维稳奖励方法
一、指导思想
依照《中小学幼儿园平安治理方法》、《四川省学校平安治理方法》和《四川省学校平安工作职责的暂行规定》等相关法律法规，结合泸县教育局有关平安职责和平安教育治理及泸县五中工作的实际，为进一步落实谁主管，谁负责“、谁审批，谁负责“、谁组织、谁负责“的平安工作原那么和遵照一岗双责“首咨询责任的要求，确保师生员工的生命财产平安，创立平安和谐校园，特拟定本方法。请全校教职员工认真学习，并结合本身工作实际，以高度的责任感、使命感去认真落实。
二、考核领导组
组 长：李志洪
副组长：陶道彬 王顺民 罗 江 张筱平
成 员：周锡冰 李清院 唐 强 邓能彬 曾 刚 古登华 朱兴无 易贞友 薛道平
（一）下设考核办公室
办公室主任：李清院（兼）
办公室副主任：李万宏
（二）工作职责：详细负责考核数据搜集和奖励方法的施行，考核结果报考核小组批准后执行。
1、按时及时搜集平安工作打算方案总结；
2、按时及时搜集各类平安责任书；
3、按时及时搜集各种平安活动检查数据和文档材料；
4、按时及时搜集各种学生保险特别是校方强迫保险办理的数据；
5、按时及时搜集各种值班到岗履责数据；
6、按时及时搜集各种平安维稳加班数据；
7、按时搜集卫生防疫及晨检工作数据；
8、期末及时测算各部门、年级以及各位教职工的平安奖励结果，并报考核小组。
三、考核方法
（一）集体奖励：施行《施行平安维稳部门、年级承包责任制》
没有发生平安维稳责任事故的部门、年级，，跨部门、年级的按照工作量划分责任和奖金。
凡有以下情形的，部门、年级平安维稳奖金为零：
1、不按程序越级上访举报，经有关部门查证不属实的教职工所在的部门或年级；
2、违背学校规章制度不听劝解胡搅蛮缠、无理取闹，妨碍别人正常工作和休息的教职工所在的部门或年级；
3、有被上级通报批判及以上的教职工所在的部门或年级。
说明：部门或年级平安维稳奖励被扣后，部门或年级能够在造成被扣的人员的其它奖金中扣回全部或部分。
（二）个人奖励：在有集体奖励的前提下才有个人奖励
1、依照承担平安维稳责任的大小，将个人奖励划为三等
一等：校级干部、部门正职、年级部常务副主任，；
二等：部门副职、年级部副主任、班主任，；
三等：其余全体教职工，。
考核方法：
（1）；
（2）；
（3）；
（4）未按规定开展平安活动包括主题班团活动、应急演练、平安竞赛、学生生活座谈会、法制教育、；
（5）未进展平安、法制