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文档介绍

文档介绍:浅析企业效绩评价指标体系浅析企业效绩评价指标体系
答辩学生: 程志宏
指导老师: 李玉茹 教授
A company of
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浅析企业效绩评价指标体系浅析企业效绩评价指标体系
. 选题背景及意义
. 企业效绩评价的主要特点
. 企业效绩评价体系存在的缺陷
. 企业效绩评价体系的改进措施
. 企业效绩评价指标应注意的问题
中国培训师大联盟
-
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ThyssenKrupp Serv Triaton
The BusinessProcessor
一、选题背景及意义一、选题背景及意义
. 选题背景及意义
• 效绩评价体系对于加快国企改革、促进国有资本
的保值和增值具有重要意义
• 尚存在缺陷和漏洞,需在实践中不断改进和完善
. 效绩评价体系的发展历史及现状
• 经历了三个阶段
• 目前尚处于起步阶段
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The BusinessProcessor
二、企业效绩评价的主要特点二、企业效绩评价的主要特点
企业效绩评价指标体系与指标权数表
评价内容 基本指标 修正指标 评议指标
财务效益状况 净资产收益率 资本保值增值率 (18)
主营业务利润率 (16)
总资产报酬率 盈余现金保障倍数 (12)
成本费用利润率 (14)
资产营运状况 总资产周转率 存货周转率(5) (12)
流动资产周转率 应收帐款周转率 6. 在岗员工素质(10)
不良资产比率 (10)
偿债能力状况 资产负债率(12) 现金流动负债比率 (服务硬环境)
已获利息倍数 速动比率(10) (8)
发展能力状况 销售(营业)增长 三年资本平均增长
资本积累率(12) 三年销售平均增长
技术投入比率
注:括号内数字表示指标权数
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