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劳务合同书
甲方（劳务派遣单位）乙方（实际用工单位）
乙方因生产（工作）需要，委托甲方提供劳务派遣，根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规，甲乙双方协商一致，订立如下协议：
一、合同期限自年月日起至年月日止。
二、劳务派遗内容 1 •甲方按照乙方用人需求，推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。
2•甲方输出给乙方的劳务人员，为甲方员工，由甲方与劳务人员签订劳动合同，发放工资，并办
理各项社会保险。
三、劳务费用结算 1 •劳务费用的构成：劳务工劳务费（基本劳务费、考核劳务费）、社会
保险费和输出劳务服务费。 2•劳务费用各项标准：按实际发生费用结算，甲方按照每人每月
元标准收取输出劳务服务费。 3•结算时间和方式：乙方每月日前从银行足额划付到甲方账户，并提供各项费用结算清单。劳务人员工资应由甲方每月日前支付。
4•乙方支付给甲方的劳务费及相关费用，甲方必须开具正式劳务费发票。
四、甲方的责任、权利和义务 1 •甲方要根据乙方的用工需求，天内提供合适人选供乙方考核，对乙方确定的用工对象，甲方在天内办理好相关上岗手续。 2 •甲方每月日发放劳
务派遣人员工资、缴纳社会保险费（个人承担部分从工资中代扣）。
伤、生育事宜，由甲方负责向劳动保障部门申报。 4•乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理
相关退工手续。 5 •甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况，乙方应予以
配合；甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作，协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法
律、法规和乙方依法制定的规章制度。 6 •乙方如有违反本合同、拖欠各类应付资金以及
违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方继续
履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔。
五、乙方的责任、权利和义务 1 •乙方使用劳务派遣人员必须与其签订《上岗协议书》
明确劳务内容以及要求和工资（劳务费用）标准等。 2 •乙方应为劳务人员提供基本的劳
动条件和岗位劳动保护，并对劳务派遣人员进行安全教育。劳务派遣人员发生工作伤亡事故或