文档介绍：员工劳动合同协议书
（甲方）聘用（乙方）为业务经理，双方在平等自愿、协商 一致的基础上，订立本协议，建立劳动关系，并共同遵守履行。
一、 合同期限
1＞甲、乙双方同意从 年 月 日起到 年 月 日止，聘请 为本公 司；合同期限为年。
（二）双方同意本协议有效期的前个月为试用期。
二、 工作内容
1＞负责公司产品的宣传，执行公司区域营销计划的实施。
2、 负责公司推销及相关业务的接洽与联系，同时将相关客户资 料备案到负责人处。
3、 收集、掌握并反馈竞争对手的营销策划，产品价格、市场动 向等方面信息，公司经营决策提供参考。
4、 跟踪并做好售后服务，及时妥善处理客户问题，收集并反馈 客户对产品销售等方面的意见、建议和期望，帮助本公司改善经营策 略和服务水平。
5、 服从甲方安排，按时保质保量地完成甲方安排的工作任务。
三、 薪酬制度
推广期实行底薪+提成方式，非推广期只计提成方式。
1＞推广期薪酬：底薪，试用期合格后薪酬标准为：底薪
2、非推广期薪酬：完成推广期任务后，非推广期是接受订单日 期，凡是客户下了订单并结清货款的，则有提成，提成按第丄点计算。
3、 每个季度总结每个业务员的业绩情况，并对业绩好的业务给 予一定奖励。
4、 甲方每月定期以现金形式支付乙方薪酬；甲方的薪酬发放日 为每月15日。
四、 工作时间及差旅费用
1＞工作时间：
1） 每天10小时工作制（含中午）（& 30〜18： 30）,乙方也可 以根据工作需要自行合理安排工作时间，甲方根据需要可以随时要求 乙方回公司安排工作。原则上每周必须回公司参加周例会，因特殊情 况不能参加的，必需提前一天向公司负责人请假。
2） 每月有三天休息，超出三天按每天基本工资费用扣除。事假 必须提前一天向公司负责人请假，否则按旷工处理。非推广期不需要 出差的，则在公司正常上班，上班时间为9： 00〜18： 00,负责与客 户日常联络等工作。
2、差旅费用：公司负责每个业务员推广费用，车费实销实报（需 注明所到地方及出差成效），餐费按15元/餐。
五、 双方约定
1＞乙方要遵守甲方制定的公司规章制度，服从甲方的管理与工 作安排。甲方有权对乙方执行情况进行督促、检查、考核和奖惩。
2、甲方有义务为乙方开展业务工作创造相应的条件和支持，乙 方不得以公司的名义从事任何与本职业务无关一切活动，凡由此产生 的一切后果公司不承担任何责任，全部由本人自负。
3、乙在签订本合同