文档介绍：合同编号：
劳动合同书
甲方（用人单位）名称：
地址：
乙方（个人）：
居民身份证号码：
家庭地址：
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方平等自愿协商一致， 同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、 劳动合同期限
第一条本合同为两年期限劳动合同，合同期自 年 月 日起至
年 月 日止。
第二条本合同试用期自 年 月 日起至 年 月 日。
第三条若乙方开始工作时间与约定时间不一致，以实际到岗之日为合同起始时间 建立劳动关系。
二、 工作内容和工作地点
第四条根据甲方工作需要，乙方同意从事 岗位工作，乙方的工作地
点为甲方的经营场所。
第五条在合同有效期内，甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等，在 与乙方充分协商的基础上，可以调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。
第六条在合同有效期内，甲方调整乙方的工作岗位、工作地点、工作内容时，不 再与乙方另外签订劳动合同，只需在原订合同上进行相应的变更说明；乙方应履行新任 岗位工作职责、工作内容和相关协议，待原订合同期满后，再按照新任岗位、工作地点 签订合同。
三、 工作时间和休息休假
第七条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度；乙方须遵守甲方依法制定的工 时、休息和休假制度，并按照规定上下班。
第八条乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，按照甲方依法制定的相关规章制 度执行。
四、 劳动报酬
第九条甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合本公司实际和 乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。
第十条乙方试用期月工资标准为 元，试用期满后的工资标准为—
元；在试用期内如乙方达不到甲方的业务要求，甲方有权解除工劳动 合同，并且只发放乙方在甲方工厂正常的工资报酬。
第十一条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬 管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。
第十二条甲方于每月 日以人民形式，按照公司规定的月工资标准足额
向乙方支付工资，如遇节假日则提前一天或延至节日假满；
五、 社会保险和福利待遇
第十四条乙方患病或非因工负伤，其病假工资和医疗待遇等按照甲方依法制定的 相关制度执行。乙方如在法定节假日加班上班均享受甲方提供的节假日奖励。
第十五条乙方患职业病或因工负伤的待遇，按国家及本省有关规定执行。
六、 劳动保护和劳动条件
第十六条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动标准的工作条件和必要的劳动防 护用品，切实保护乙方在工作中的安全和健康。
第十七条甲方负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及 有关规章制度的教育和培训，乙方应自觉遵守国家和本公司规程。
七、 劳动合同的变更、解除、终止和续订
第十八条甲乙双方在本劳动合同的有效期内，可以遵循平等自愿、协商一致的 原则，依法变更劳动合同部分条款。
第十九条订立劳动合同所依据的法律、法规、规章制度发生变化导致本合同内 容发生变化时，可以对本合同相关内容进行变更。
第二十条订立本合同的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲 乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容或解除本合同。
第二十一条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第二十二条乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本劳动合同：
乙方被