文档介绍：公司奖励种类一览表
本表规定的奖励分服务资奖、创造交、功绩奖、全勤奖四种
  种类
授奖条件 
服务
年资奖
  员工服务年资满十年,二十年及三十年,其服务成绩与态度均属优秀的,分别授予服务十年奖,服务二十年奖,服务三十年奖
创造奖
员工符合下列条件之一者,经审查合格后授予本奖
1. 设计新产品,对本公司有特殊贡献
2. 从事有益业务的发明或改进,对节省经费、提高效率或对经营合理化的其它方面做出贡献
3. 根据“其它奖励”层次接受奖励
,但对生产技术等业务确有特殊的贡献 
功绩奖
从事对本公司有显著贡献的特殊行为
对提高本公司的效率有特殊功绩的
对本公司的损害能防于未然者
敢冒风险,救护公司财产及人员脱离危险
遇到非常事故,能临机应变,措施得当
全勤奖
  员工连续一年未请假、事假或迟到、早退者,经审查后授予全勤奖