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企业节能降耗方案
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摘要。我国作为一个能源消耗大国，很重要的原因便是能源的利用率低，若不改变这种局面，就会严重地影响我国经济的健康发展。文章通过分析企业节能降耗的必要性和重要意义，进而提出解决问题的方法。
关键词：企业；节能；降耗
中图分类号：f425文献标识码：a文章编号：1000－8136（2021）03－0147－02
1节能降耗必要性的宏观认知
面对全球性金融危机所导致的经济危机，企业作为经济学中微观的主体，一方面应该坚定信心，积极应对挑战；而另一方面，亦要树立“过紧张日子”的意识，顺势作为，共同渡过难关。随着社会发展与企业价值观念的渐渐转变，企业节能降耗被提升到一个全新的层次，逐渐得到了越来越多的人的推崇。现如今以及可以预见的未来，节能降耗将会是中国在宏观经济运行中出现的热点问题。所以，如何合理的使用能源，提升资源综合的利用率，就显得更加必要。
2节能降耗对企业的重要意义
，提升企业竞争力
从企业方面来看，节能降耗，就是在生产过程中需要怎样做才能有效地节煤、节电和节约油等资源，企业降低了生产成本就提高了利润，从而用最小资源创造出最高价值，同时提高了企业产品的综合竞争力。从工业经济发展趋势来看，每个企业的资源需求量都是逐渐增大的，从经济效益的角度考虑，节能降耗作为推动力进而促进企业经济效益的增长，如果企业想要得到长足的发展，推行节能降耗势在必行。
、降低产品单耗
众所周知，诸如煤炭、油类的资源，在其参与一次生产时，是不可能完全转化的。如，用一定单位量的煤炭进行一次对铸件的锻造，这一定单位量的煤炭绝对不可能完全燃烧，其燃烧后的煤渣中一定还有大量可以进行二次燃烧的“焦炭”。如果我们将这些没有燃烧完全的焦炭重复利用，这样不仅提高了对该资源的利用率，而且能够降低单位产品的综合能耗，又何乐而不为呢。
3企业节能降耗方法
通过借助企业的网站和厂区黑板报等工具增加节能降耗的宣传，创造节约能源的良好氛围，让员工能体会到节能的重要性并建立责任感。能广泛的动员全体职工去培养企业的节约文化，传播节约的典型与经验的做法，学****资源节约的知识与技能，努力开展节约型的组织活动，创造节约的文化环境。
，从而加强节能降耗造成的影响
从奖优罚劣这一点来看，如果连参与节能降耗的主观体，即企业的员工都不重视节能降耗，那么企业的节能降耗之路堪忧。所以，我们不妨把目光放在企业的组成者――员工身上。其实，节能降耗是非常简单的过程，只要企业的领导具有明确的态度，节约了能源就要奖励，浪费了能源就要惩罚，那么节能降耗的效果马上就会有一个较大的改观。
在厂区节能方面，要大力进行节能灯、太阳能设备的使用