文档介绍：.
汽车美容部美容技师职位说明书
工 作 描
述
职位名称
美容技师
所属部门
汽车美容部
工
职位代码
qm004
职位等级
公司底层员工
作
直接上级
汽车美容部主管
直接下级
无
标
工
2014年 12 月
工作地点
美容作业场地
编辑时间
作
识
关
汽车美容部主管
系
其它各部门
汽车美容部美容技师
社会有关部门
无
工
协调和督促属下普工的工作， 接车时就所接客户的汽车需进行的美容项目向客户提
作
概
供指导意见，合理安排普工配合自已作业，严格执行操作规范，作业完毕，将《派工
单》送交财务人员并交车，向客户讲解本次美容的效果和日常护理注意事项，及时向
要
经理提出好的经验和建议。
（ 1）服从经理的领导，安排、协调和督促属下普工的工作；
（ 2）接车时，同接待人员一起察看客户车况，并就所需进行的美容项目向客户提供
指导意见；
工
（ 3）仔细阅读《派工单》 ，按其要求进行作业；
（ 4）作业中要合理安排普工配合自已作业，严把质量关，既要确保效果，又要提高
作
效率；
（ 5）要来格执行操作规范，避免出现操作失误和工伤事故；
职
（ 6）作业完毕，将《派工单》送交财务人员，以便及时打单结算收费；
（ 7）交车时，向客户讲解本次美容的效果和日常护理注意事项；
责
（ 8）不断总结提高，有好的经验和建议及时向经理提出，以便推广应用。
关键
绩效
指标
精选文档
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工1. 对本部门普工的工作安排、协调权；
作2. 向客户提出汽车美容护理建议权；
权3. 向本部门经理提出经验，建议权。
限
工作 物理环境： 、有害物质或者其他伤害因素。
环境 ，如仓库、车间、封闭的地点。
心理环境：公司文化底蕴雄厚，蓬勃朝气，全体员工积极向上，勇于挑战
工 工作时间波动：适度波动 （一个工作周期内，出现以天计的工作忙闲不均
作 的情况。）
压 出差时间比重：出差较少（时间的 0%-10%）
力 工作负荷： 满负荷 (工作的节奏、时限自己无法控制，明显感到紧张
出现少量的加加班。 )
任职资格
学历 专科以上学历，汽车美容等相关专业。
要求
工作 3 年以上工作经历， 1 年以上本行业或相近行业管理经验 。
经验
具备汽车美容、保养等相关专业知识；
技能
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