文档介绍：人力资源管理作业规范目录前言.................................................................................................................. 3 --- 企业,以人为本.......................................................................................... 3 第一章人力资源部的工作职责.......................................................................... 4 第二章招聘.......................................................................................................... 7 第一节员工招聘管理程序............................................................................ 7 第二节人才储备管理办法.......................................................................... 11 第三节员工入职管理规定.......................................................................... 13 第三章培训........................................................................................................ 16 第一节员工培训管理程序.......................................................................... 16 第二节新员工培训管理规范..................................................................... 22 第三节培训课程与培训师管理规范......................................................... 26 第四章劳资........................................................................................................ 30 第一节职务薪资异动管理程序................................................................... 30 第二节员工劳动合同(范本) ................................................................. 31 第五章考核........................................................................................................ 36 第一节员工考核管理制度.......................................................................... 36 第二节员工奖惩实施条例.......................................................................... 39 第六章出勤........................................................................................................ 44 员工出勤管理规定.......................................................................................... 44 第七章异动.......................................................................................................... 47 员工异动管理规定.....................