股权激励分红考核表-模板.doc

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2021年股权鼓励分红考核表
No.
评估工程
评估标准
评估结果
A
被考核对象
——
B
担任职位
——
C
应鼓励额度
根据岗位价值评估与可分配虚拟股份资源确定
XXX万股
D
评估周期
2021年1月1日——2021年12月31日
——
E
评估日期
2021年1月15日
——
F
价 值 观
考核标准：
〔1〕要求价值观与公司保持一致；
〔2〕一票否决制。
G
绩效目标
具体参见?XXXX年各岗位重要任务呈现表?
评分标准：
〔1〕85分≤绩效评分， 系数为1；
〔2〕75分≤绩效评分＜85分， 系数为；
〔3〕65分≤绩效评分＜75分，系数为；
〔4〕60分≤绩效评分＜65分，；
〔5〕 绩效评分＜60分，系数为0。
H
行为表现
评分标准：
〔1〕违纪次数不超过 5次；
〔2〕一票否决制
I
人才培养
培养目标：
培养1名合格的总监〔以核心管理层评审达标为依据〕
评分标准：
〔1〕培养合格，系数为1
J
评估结果
实际鼓励额度=
应鼓励额度*价值观系数*绩效系数*人才培养系数


鼓励对象签字：
日 期：
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