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电话使用制度和电脑管理制度doc.docx

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电话管理制度
一、办公室电话专人专机,领用人对所使用的电话机和无线电话机进行保
管,上班时间内,除特殊情况外(特殊情况专指家里有急事),严禁使用该电
话做于业务无关的事情。二、严禁电话使用人利用其他时间拨打语音聊天电
话,一经发现,第一次按 200 元罚款处理,个人承担语音聊天费用,公司内通
报批评一次;第二次,按公司制度予以清退。三、公司对业务人员统一配备手
机号码及按公司制度统一报销话费,超出固定报销额的话费,个人承担。
四、公司每月末,将统一打印各部电话的话费详单,作为每月考评的依据
之一。
五、无线移动电话,未经综合管理部批准,不能随意搬离办公室。个人注
意电话余额,并及时通知综合管理部充值。六、公司为个人配备的手机号码归
公司所有,个人离职,需交回该手机卡。如不交回,公司有权做作废处理。一
切损失由个人承担。
2010 年 10 月 30 日
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办公用电脑使用管理制度
一、严禁利用办公电脑及网络设施进行违法违纪的事情,一经发现按开除
处理。
二、上班时间不允许网游、单机小游戏(午间休息除外)一经发现每次罚
款 50 元警告处理,三次以上按开除处理。三、因为高达软件的实施的信息安
全,未经综合管理部同意,不许随意下载网络游戏,一经发现每次按 100 元罚 款并通报全公司,超过三次按开除处理。
四、不许随意移动公司的资料和数据。公司对每台电脑定期进行复核。
五、公司对局域网络进行统一管理,并定期对个人及业务部考核,考核纳
入业务提成。
六、为构建学****型组织,开展网络学****运动,公司已开通网络课程(管理
知识等),积极引导大家学****在闲暇时间,鼓励大家学****营销知识(公司将
提供部分书籍)。对活动积极分子进行奖励。
2010 年 11 月 1 日