公务员录用(领导干部公开选拔)面试技巧及场景运用.ppt

文档介绍：2017 年3月4日星期六为了不影响他人请将手机调至振动状态谢谢合作公务员录用(领导干部公开选拔) 面试技巧及场景运用科技文化教研部教授杜成功 2017 年3月4日星期六?面试概述?面试前的各种准备工作?面试过程中的主要环节?面试过程中的场景把握 2017 年3月4日星期六一、面试概述?面试的概念和特点?面试试题的测评要素?面试的分类?面试试题题型?面试考官的组成与考场设计面试概述 2017 年3月4日星期六(一)概念和特点?面试的概念: ?面试是考官通过与考生直接交谈或置考生于某种特定情境中观察,从而对考生的知识、能力、经验、气质和性格等基本素质进行测评的考试活动面试概述 2017 年3月4日星期六(一)概念和特点?面试具有很显著的特点: ?面试题目的确定采取试前定题和顺应式定题两种方式?测评功能大?面试侧重于对考生进行素质评定?面试的测评手段灵活,可针对不同职位的需要进行调整?能够充分调动考生的主观能动性?以主观测评为主。面试概述 2017 年3月4日星期六(二)面试试题的测评要素?面试试题的测评要素一般包括: ?(1)能力?(2)个性特征 2017 年3月4日星期六能力: ?能力,是指人们认识、理解客观事物并运用知识、经验解决问题的心理特征。??1. ??2. ??3. ??4. ??5. ??6. ??7. ??8. 2017 年3月4日星期六 ?综合分析能力具体表现在三个方面: ??一是要能够在纷繁复杂的事物中,透过现象看一是要能够在纷繁复杂的事物中,透过现象看清本质,抓住主要矛盾,找出问题的关键。清本质,抓住主要矛盾,找出问题的关键。??二是能够遵循事物的发展规律,预料事物未来二是能够遵循事物的发展规律,预料事物未来的发展变化。的发展变化。??三是能够将上下、左右、内外、四面八方的信三是能够将上下、左右、内外、四面八方的信息资料进行综合、归纳、加工、整理。息资料进行综合、归纳、加工、整理。 2017 年3月4日星期六 ?口头表达能力: ??口齿清楚口齿清楚??简明扼要简明扼要??有条不紊有条不紊??富有逻辑性富有逻辑性