文档介绍:7S管理培训
焊装厂
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※ 7S——即整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约,因为这七个单词前面发音均为“S”,故称为7S;
※ 7S是起源于日本,指的是在生产现场中对人员、机器、材料、方法等生产要素进行有效管理,是日式企业独特的一种现场管理方法;
※ 7S对于塑造企业的形象、降低成本、准时交货、安全生产、高度的标准化、创造令人心旷神怡的工作场所、现场改善等方面发挥了巨大作用,逐渐被各国的管理界所认识。
一、7S活动的起源与发展
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二、7S的含义
7S项目
基本含义
整理
就是区分必需和非必需品,现场不放置非必需品。
整顿
合理安排物品放置的位置和方法,并进行必要的标识,能在 30 秒内找到要找的东西。
清扫
将岗位保持在无垃圾、无灰尘、干净整洁的状态。
清洁
将整理、整顿、清扫进行到底,并且制度化;管理公开化,透明化。
素养
对于规定了的事,大家都要认真地遵守执行。
安全
安全就是消除工作中的一切不安全因素,杜绝一切不安全现象。
节约
就是养成节省成本的意识,主动落实到人及物。
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三、推行7S的目的
1.改善和提高企业形象,
2.促成效率的提高
3.改善零件在库周转率
4.减少直至消除故障,保障品质
5.保障企业安全生产
6.降低生产成本
7.改善员工精神面貌,使组织活力化
8.缩短作业周期,确保交货期
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推行7S是为了……
的工作环境
工作情绪
公司形象
品质水准
生产效率
的工作场所
使用寿命
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(一) 整理将物品区分为有用的与无用的,并将无用的物品清除掉。
目的:
(1)腾出空间,以便更充分地利用空间。
(2)防止误送(送错地方),误用(无用的或不良的)。
(3)减少库存量。
(4)创造清爽的工作环境。
主要活动:
(1)明确原则,大胆果断清除(或废弃)无用品。
(2)研究无用品的产生原因,对其进行对策。
实施要点:
(1)废弃的决心。
(2)行动要快速果断。
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分清要与不要(有用、无用)
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分清要与不要,把无用的、废弃品果断处理掉
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(二)整顿 合理安排物品放置的位置和方法,并进行必要的标识。
目的:
(1)工作场所一目了然。
(2)减少或消除找寻物品的时间。
(3)创造整齐、整洁的环境。
(4)消除积压物品(如设备的备用品等)。
主要活动:
(1) 合理地决定物品的保管方法和布局。
(2) 彻底实施定点、定位存放管理。
(3)将物品、场所的有关内容(名称、数量、状态等)
(4)进行标识。
实施要点:
(1)三定原则:定物、定位、定量。
(2)标 识:在现场进行适当的标识。
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放置位置、方法是否正确,是否有标识)
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