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企业管理工作日志范文
,可我大部分时间都没事,只是坐在办公
每位职场人士都写工作日志，甚至有些部门要求员工必需写工作日志，因此，要写出一篇有水平的工作日志，可以从时间维度、内容维度、感想维度这三个方面去撰写，具体内容如下（后面附有范例）：1、时间维度首先需要依据时间进度，记录一成天的工作内容，可细化到小时，甚至是分钟。
这个记录是挂念自己回忆一天的工作，发觉存在的问题与不足。而且，通过整理出来的事项准时间支配，从中分析自己的时间消费记录，推断自己工作效率到底如何，发觉问题后进行改善方法记录，运用到明日的工作中。
2、内容维度每天的工作分为两大块，一部分是自己的方案，另一部分是临时接到的新工作。有的工作任务是短期独立存在的，有的是长期的且和其他工作有关联的；有的工作自己就可以搞定，有的可能需要其他人员帮忙共同完成的。
所以，在记录一天的工作事项的时候，需要详实汇报工作的进展、遇到的问题以及下一步的内容。这样便能让看工作日志的人一眼明白某项工作的进展状况，以便更好的支配自己的工作。
3、感想维度（1）抒发心情人是理性和感性的混合体。工作的喜怒哀乐可以适当的在工作日志中抒发出来，当然不是牢骚、埋怨，而是自己困惑、状态的记录，这对缓解自己的工作压力能够起到肯定的作用，上级和同事能知道了也会想方设法挂念自己排解心情。
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以此调整好自己，连续保持对工作的乐观态度。（2）共享心得工作日志中应当有自己对工作的心得，比如遇到某项困难，当时是如何解决的，其中有何感悟，均可以记录在工作日志中，这是一种共享，也给其他同事的工作带来了肯定的启示。
大家相互共享心得，能更好的提升工作技巧。（3）提出建议工作中，自己会遇到各种人、各种事情，认真的人会发觉工作中存在很多问题，如制度不完善，流程不合理，没有标准化等。
既然自己的工作中发觉了不足，那么也有自己的见解。如何操作会让工作更顺畅、效率更高、效果更好，大胆的提出来，让同事和上级都看到这些信息，大家一起思考最佳的解决方案。
4、其他此外，工作日志还需要制定肯定的标准，如什么时候要发，按什么格式发等。这些可以因地制宜，亦可依据不同工种而定。
总结：总结以上内容，工作日志应当包含以下几点内容：（1）格式：职务、姓名、日期。（2）内容：工作事项、进展、问题。
（3）心得：数据分析、感悟总结、启发思维。（4）建议：改善方案、改进方法。
（5）状态：舒缓心情。范例：小区业务工作日志*月*日星期*职务：***姓名：***蹲驻小区： ***今日主要工作：1、主动电话营销数量：**2、微信营销目标人群添加量：**3、当日小区新见客户：**4、当日成交户数：**5、当日收款总额：**6、房区总户数：**7、开工户数：**……今日总结：1、心得******2、建议******……。
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以上伴侣给你的答复都很好，我把我的做法跟你沟通一下，期望对你有所挂念。
我坚持机工作日记已有20多年，日记本以写满30多本，按时间挨次始终保管到现在。我的做法是：1、先在日记本首页上写上工作单位、姓名、电话（注明：有哪位好心人拾到此本请与本人联系，有答谢！）；2、给日记本编上页码，留3至5页（暂空），开头记录，先在页眉上写上年、月、日，然后把当天要办的事按轻重缓急逐个排列下来；3、当天以办好的是在后面打钩，未办完的打个问号，晚上对当天的工作做一个简洁小结；4、其次天先把前一天打问号的事重写一遍（待办），接着再把其次天要办的事逐个排列下来，方法同第3条；5、一月时对本月来个月工作小结，满半年时来个半年工作总结，满一年时做个年终总结。
同时把个人认为重要的事情标题逐条写在前面空的页码（作为名目，便于日后查找）。当天的小结建议你接受“雪飘あ花落”的做法。

以上伴侣给你的答复都很好，我把我的做法跟你沟通一下，期望对你有所挂念。
我坚持机工作日记已有20多年，日记本以写满30多本，按时间挨次始终保管到现在。我的做法是：1、先在日记本首页上写上工作单位、姓名、电话（注明：有哪位好心人拾到此本请与本人联系，有答谢！）；2、给日记本编上页码，留3至5页（暂空），开头记录，先在页眉上写上年、月、日，然后把当天要办的事按轻重缓急逐个排列下来；3、当天以办好的是在后面打钩，未办完的打个问号，晚上对当天的工作做一个简洁小结；4、其次天先把前一天打问号的事重写一遍（待办），接着