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工作情况谈话记录范文.docx

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工作状况谈话记录范文
1. 工作不乐观谈话记录范文
2. 工作状况记录范文
3. 谈话提示工作状况范文
工作不乐观谈话记录范文

1、导入阶段
开展谈心谈话,首先要打破谈心谈话对象的心理防线,从双方共同语言较多的话题切入,营造气氛、拉近距离,使谈心谈话对象感到谈心谈话者态度恳切,是在真正关怀与挂念他。
2、入题阶段
当谈心谈话对象消退了紧急戒备心理并产生了亲近感之后,就可以谈一些不直接涉及主题,但又与主题有肯定联系的话题,启人以思,做好铺垫,为转到正题打下基础。
3、正题阶段
当谈心谈话转入正题后,思想接触较前两个阶段要深化得多,情感共鸣更加猛烈。这时应聚焦主题,抓紧机会了解和解决中心问题。
4、结束阶段
依据谈心谈话对象的生疏程度,打算谈心谈话活动或结束或延迟。一般来说,如对方对问题生疏较好,心情较为轻松时,可正常结束谈心。
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对方思想上有所触动,但生疏不完全精确     到位,且情愿接受批判训练,可以进一步启发引导;而对方思想上一时转不过弯,对连续交谈表现出不耐烦心情时,应提前结束谈心。
扩展资料
范文:
时间:20XX年5月15日
地点:办公室
谈心人:A
谈心对象:B
B:透过开展“两学一做”学****训练,把我的生疏提高到了一个新的境界,理解了一次深刻的*性训练,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学****上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,间或有迟到、早退现象和工作时间办私事的状况。今后我要坚决加以改正。
A:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批判你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析争辩,深化了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。
B:我也存在着一些问题。我在抱负信念上对自己没有高标准、严要求,学****不够认真,有时半途而废。我认为,我们都就应不断加强学****全面提高自身政治素养,牢记*的宗旨,增加*性的熬炼。
A:我存在的突出问题就是:职责意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不情愿多说,不想多说,不情愿得罪人,不想得罪人,没有从大局上思考问题。
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B:我也存在工作主动性差等问题,没有起到一个*员的模范带头作用。今后我要向先进典型学****同时勤于学****业务学问,不断改善工作作风,完善自我。
A:这天谈心使我收获颇丰,也使我深受训练,大家有这样的生疏,说明我三句话训练取得了预期的效果,*员队伍建设初见成效,刚才大家争辩的大多是自己的缺点和不足,其实同志们平常的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时,也不能遗忘同志们的优点和取得的成果。

谈话记录是指管教干部对罪犯进行个别谈话的具体内容整理记载下来的一种常用文体,是管教干部对罪犯实施训练改造措施,考察改造训练效果,反映罪犯改造状况的工作笔记。
正文: 依据支配,我们两个谈谈心,沟通一下对党的群众路线训练实践活动的生疏,开展批判与自我批判。 怎么样,您先谈一谈?张帅:这次活动对我来讲是格外难得的学****和提高的机会。
通过参与学****训练,也真的感到提高很快,收获很大。 通过在学****训练中分加强析,查摆问题,才真正找到了不足,看清了努力的方向。
王鹏:你的学****态度很认真、提高很明显,收获也很大。 你虽是一位有几年党龄的党员,但和你相比明显地有差距。
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我们的工作很忙,有的时候对待来访的群众难免缺乏急躁,作为办公室负责人,你肯定要留意。再一方面,我们林业局的同志,我平常与他们谈心较少,对他们在生活上关怀不够,我没想到的地方你要多提示我。
张帅:您工作很精彩,始终是我学****的榜样。您是老党员,以后对我多挂念啊。
另外我觉得你要多深化基层,多关怀职工,要留意讲究公正公正,我们向您汇报问题的时候,你要有急躁。
,深挖两面人,谈心谈话记录范文
内容是五方面:1、政治思想 ?2、工作状况 ?3、家庭生活 ?4、身心健康 ?5、谈心记录一、部队谈心记录范文一览谈心记录时间:20xx年x月x日地点:一班参与人