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总经理助理岗位职责
岗位名称
总经理助理
岗位编号
ZKJQ-GZ- n 087
所在部门
总经办
岗位定员
直接上级
总经理
工资等级
直接下级
办公室主任
薪酬类型
年薪
# / 3
# / 3
职位概要：负责组织公司内部管理、后勤支持和公司规定的其它工作，总经理交办的长期及临时任务
职责与工作任务
职责
职责表述：协助总经理，参与公司经营管理与决策
工作 任务
1、协助总经理组织制定公司发展战略规划；
2、负责监督公司战略规划的实施过程；
3、参与制疋公司年度经营计划、预算方案；
4、参与公司重大财务、人事、业务冋题的解决；
职责二
职责表述： 领导制定企业内部管理、行政后勤工作计划，实现工作目标
工作 任务
1、领导办公室制定年度工作计划，并组织实施；
2、组织制定分管部门重大任务阶段工作计划，并监督实施。
职责三
职责表述：负责公司内部管理系统正常运行
工作 任务
1、领导制定完善的公司管理制度体系，监督实施规范化管理；
2、负责督促、检查各部门工作计划完成情况；
3、负责组织监督、检查公司管理制度落实情况；
4、负责组织公司重要会议、重大活动的筹备工作；
5、负责公司内部企业文化建设。
职责四
职责表述：领导公司行政事务工作，保障后勤支持
工作 任务
1、负责组织办公设施、办公用品管理与维护；
2、负责组织公司办公环境的建设与维护；
3、负责管理公司内部餐厅、宿舍，提供员工生活便利。
职责五
职责表述：负责分管部门的组织管理工作
工作 任务
1、负责分管部门人员的调配、培训、考核意见；
2、主持办公、行政后勤系统管理制度的制定、检查执行情况；
3、负责协调办公室的各种工作关系，解决争议；
4、监督分管部门的工作目标和经费预算的执行情况，及时给予指导。
职责七
职责表述：负责公司人力资源、企管等组织管理工作
工作 任务
1、负责公司劳动人事、企管等工作的计划审批；
2、负责公司人力资源、企管等工作的实施和考核。
职责八
职责表述：每月进行生产工作总结（书面稿， 3000字以内）总结成绩，指出不足，提出改进
意见；规划下月工作任务和要求。
职责八
职责表述：完成总经理交办的其他各项工作任务并定期汇报
权力
1、公司重大决策建议权；
2、代表公司行使人事权、绩效考核权；
3、对公司各项管理制度和规范执行情况的检查权；
4、对各部门工作计划执行情况的检查权；
5、有对直接下级调配、奖惩的建议权和任命的提名权；
6、对所属下级的工作有监督、检查权；
7、对所属下级的工作争议有裁决权；
8对所属下级的管理水平、业务水平和业绩的考核评