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文档介绍

文档介绍:XXX共青团基本情况
1
青年岗位成才行动计划
2
深化青年创新创效
3
第一页,共20页。
2010 年
职工人数:万人
钢产量:3154万吨
销售收入:2200亿元
利润:亿
2020年国际一流 钢铁企业集团
XXX集团基本情况
2015年国内一流 钢铁企业集团
第二页,共20页。
XXX集团基本情况
中国香港:
4家上市公司
南美洲:
XXX秘鲁铁矿
第三页,共20页。
XXX共青团组织基本情况
宣传部
组织部
XXX总公司
团委
39个直管团委
587个团支部
13445名团员
专职团干部:35名
兼职团干部:86名
28596名青年
第四页,共20页。
XXX共青团基本情况
第五页,共20页。
XXX共青团基本情况
1
青年岗位成才行动计划
2
深化青年创新创效
3
第六页,共20页。
实施青年岗位成才计划的意义
1
2
3
落实”三个北京“青年行动计划的重要举措
总公司党委对共青团组织提出的明确要求
服务XXX搬迁调整和战略转型的根本要求
团组织服务青年成长成才的重要载体和平台
4
第七页,共20页。
人力资源规划
工作分析与设计
员工的招聘和录用
员工的培训和开发
绩效管理
薪酬管理
职业生涯发展
现状分析
需求预测
发展规划
入职引导
岗位实****br/>岗位聘用
发展设计
培训资源
培训需求
实践锻炼
绩效计划
系统培养
人才筛选
诊断辅导
绩效考核
薪资福利
1
3
员工标准
岗位说明
任职资格
劳动统计
薪酬标准
团组织可发挥主导作用
团组织可发挥辅助作用
2
人力资源专长工作
共青团参与企业人力资源管理的内容
第八页,共20页。
第九页,共20页。
实施《青年岗位成才行动计划》
青年岗位成才行动计划
主要针对刚入厂或入厂时间不长的青年职工,他们刚刚进入企业,需要尽快融入企业,熟悉了解企业文化。
青年学****br/>行动计划
主要面对三年及上青年职工。需要以工作岗位为依托、
以工作实践为载体成为某一领域、行家里手。
青年实践
行动计划
主要是各单位能力突出、业绩出色的优秀青年,各专业、各领域专业技术带头人或项目负责人。
青年精英
行动计划
第十页,共20页。