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2020年医院办公室年度工作计划范文
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2020年医院办公室年度工作计划范文
医院办公室年度工作计划范文
有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,就可以
协调大家的行动,增强工作的主动性,减少盲目性,使工作有条不紊
地进行。那么医院办公室 20XX年度工作计划怎么写 ?下面是为大家整
理的医院办公室 20XX年度工作计划范文,欢迎参考 ~
( 一) 建章立制,打下良好工作基础,明确工作职责范围,为行
政管理服务好医院,起到承上启下的组织协调作用。
医院办公室要在今年一季度,建立并完善适合我院行政管理工作的《医院行政管理制度》,如:院领导深入科室制度,请示报告制度,院长办公室工作制度,院总值班制度,会议制度,公章使用管理规定,档案保管制度,车辆管理办法,接待管理制度等等,明确建立相应的工作职责。
使工作有章可寻,有法可依,分工明确,职责分明。
( 二) 努力学****提高工作能力与管理水平
熟悉、掌握了国家相关的卫生工作政策和法律法规,积极学****相应的管理知识,运用于实际工作,经常深入临床一线科室,掌握第一手资料,积极为医院发展出谋划策,当好领导的参谋助手。
能够摆正位置,配合领导做好工作,在坚持“到位不越位,分
工不分家”的原则下,坚持了两条,这就是大事要报告,小事不推诿。
对于原则性、政策性强的大事,多报告,多请示。
至于一些事务性的工作,则责无旁贷,绝不推诿。
在工作中,敢于提出自己的观点和建议。
办公室不同于临床医技科室,不能直接产生效益,但通过对一
线科室工作的管理、监督和提供服务,也同样可以为医院发展做贡献,
为科室提供满意优质的服务。
( 三) 科室建设与发展
院办室作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽,它的
职能和作用是非常特殊和重要的, 许多工作都要和相关科室配合、 协调才能完成。
与兄弟科室的合作中,我们摆正位置,甘为人梯,力争赢得兄弟科室对我们工作的支持与合作,创造宽松、 *** 的工作环境。
抓好执行力建设,做好医院各项规章制度的落实监督工作。对医院制定的各项制度, 积极配合协助主管部门进行监督检查,
进行督促,检查落实完成情况,保证医院工作的顺利开展。
完成医院文件的起草、公文处理和医疗统计、汇总等工作。为领导提供真实完整的统计数据。
做好医院各类档案管理工作,规范程序,使档案管理工作初步规范。
是做好来院专家的接待服务工作。
专家来院工作是医院技术工作开展的保障,对专家来院工作统
一安排,,完善接待程序,规范管理制度,改善专家居住环境,为专
家安心工作提供了保障,
2020年医院办公室年度工作计划范文
2020年医院办公室年度工作计划范文
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2020年医院办公室年度工作计划范文
是在领导的支持下帮助下,已经着手开始《医院大事纪要记载》的撰写与修订工作,目前大部分的文字录入工作已开始,