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仁怀市国家税务局
2０11年精神文明建设创建工作总结
仁怀市国家税务局担负着全市18个乡镇、３个办事处６23户企业、55７2户个体工商户的税收征管工作，近年来,我局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领,始终坚持“聚财为国、执法为民”的税收工作宗旨,秉持以人为本的理念,充分激发和调动广大干部职工的积极性、主动性和创造性,全局各项工作出现了令人鼓舞的发展势头。在此基础上,我局的精神文明建设硕果累累,２0０8年、２00９年连续被评为遵义市文明单位、2０08被省委、省政府命名为20０6至２0０８年文明单位;我局办税服务厅200８年获得遵义市“青年文明号”、省级“巾帼文明岗”、国家级“巾帼文明岗”称号。在精神文明建设喜获丰收的同时,税收收入也捷报频传,税收收入一年一个台阶，实现税收收入持续稳定增长的发展目标。截至２０１1年1２月１５日止，,创我局税收历史新高。税收收入的不断增长，为酒都仁怀经济发展、社会稳定做出了积极的贡献。
一、认识到位抓建设,健全机构强领导
我局党组充分认识到社会主义精神文明建设是社会主义建设的重要组织部分,精神文明建设能为物质文明的发展提供了强大的精神支柱、思想保证和智力支持。因此，我局始终坚持两手抓，两手都要硬的方针,把两个文明建设作为统一的奋斗目标,一起部署,一起落实,一起督查，一起总结。成立了以局长任组长、分管副局长任副组长、各科室、分局负责人为成员的精神文明建设领导小组,负责本局精神文明建设的领导和规划。领导小组设有办公室,专门负责全局的精神文明建设工作,形成了
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“一把手”亲自抓、分管领导具体抓、各科室协调抓、一级带一级、一级抓一级的工作格局。领导小组每年召开一至两次专题会议,专门部署精神文明建设工作,并把精神文明建设的长远目标同阶段性任务结合起来。
在健全机构的基础上，我局每年年初就将精神文明建设列为基层建设的一个硬指标纳入目标管理的考核内容，并与市委、政府加强联系,经常向市委宣传部文明办汇报有关建设情况,以取得指导和支持。认识到位、机构健全、领导加强、任务明确、责任落实,保证了我局精神文明建设活动的顺利开展。
二、强化学****和教育,提升队伍素质
我局始终把干部职工的政治理论学****和思想道德教育放在各项学****教育活动的首位,列为各项工作的重中之重来抓。制定切实可行的学****目标和计划,组织干部职工学****党的路线方针政策和法律法规。加强理想信念教育，大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，倡导爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的公民道德规范，要求广大职工遵守社会公德和职业道德,弘扬夫妻和睦、尊老爱幼的家庭美德。全局干部职工以昂扬向上的精神状态,心往一处想，劲往一处使，一心一意谋发展，聚精会神干工作。
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认真落实“一岗两责”,进一步强化“一把手”的监督管理和提升“第一责任人”的意识。组织干部职工开展下企业、进警营、到监狱等形式多样的警示教育活动;量化分解党风廉政建设工作任务,加强外部对国税机关、国税干部的廉政、行风监督评议工作，我局从纳税户及社会各界聘请了1０名特邀监察员和行风评议员;围绕“为民、务实、清廉”的廉政文化建设主题，深入开展了反腐倡廉理论学****和《党章》学****高唱廉政歌曲