临时授权委托管理制度.doc

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临时授权委托制度
1 目的
为避免出现空岗现象，保证项目管理活动正常有序，特制定本制度。
2 适用X围
本制度适用于项目部专业工程师与以上岗位员工，在现场施工的各专业公司、现场负责人，分包商现场负责人，项目部指定的其他人员。
3制度
、出差离开本岗位，在履行请假审批程序后，必须履行临时授权委托手续，方可离开现场。
临时授权委托一般按岗位层次实行逐级委托，受托人不得转委托。（《项目部委托、受托人明细表》）
，如专业公司、行政正职不能常驻现场，则应指定一名现场负责人并填写《现场负责人确认书》，经项目经理确认。现场负责人负责本单位在该现场的日常工作。专业公司变更现场负责人时，专业公司行政正职应撤回原确认书，重新填写《现场负责人确认书》，经项目经理确认审批后生效。
，如法人委托人不能常驻现场，则应指定一名现场负责人，主持本单位在现场的日常工作。
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所有委托人离开现场时，填写《工作授权委托书》，并在委托书上明确委托期间的主要工作内容与特殊事宜。
由于委托人委托、交底不清，发生工作延误，追究委托人的责任。
发现受托人不胜任被委托的工作，项目主管领导有权要求调整受托人。4 附件
附件一 项目部委托、受托人登记表
附件二 专业公司与分包商委托、受托人登记表
附件三 现场负责人确认书
附件四 工作授权委托书
附件一
项目部委托、受托人登记表
序号
部门
委托人
受托人
委托时限
委托时间
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附件二
专业公司与分包商委托、受托人登记表
序号
单位名称
委托人
受托人
委托时限
委托时间