文档介绍：社保知识大讲堂(企业篇) 哈尔滨蓝海劳务派遣有限公司哈尔滨蓝海劳务派遣有限公( 2003 年4月 27日中华人民共和国国务院令第 375 号公布,根据 2010 年 12月 20日《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》修订) 哈尔滨蓝海劳务派遣有限公司陈飞工伤保险条例哈尔滨蓝海劳务派遣有限公司工伤保险条例存在的意义为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿, 促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。哈尔滨蓝海劳务派遣有限公司小知识—职业病职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。职业病患者必须具备四个条件: 哈尔滨蓝海劳务派遣有限公司职业病 1、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者; 2、必须是在从事职业活动的过程中产生的; 3、必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的; 4、必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。哈尔滨蓝海劳务派遣有限公司工伤保险条例存在的意义《工伤保险条例》自 2004 年1月1日施行以来,对维护工伤职工的合法权益,分散用人单位的风险,规范和推进工伤保险工作,发挥了积极作用。全国参加工伤保险的职工由条例实施前的 4575 万人增至 2 010 年9月的 亿人,其中农民工 6131 万人。哈尔滨蓝海劳务派遣有限公司一、新成立单位要在市社保局医保中心建立医疗保险账户(自动生成工伤保险和生育保险,个体工商户除外); 二、单位与员工签订劳动合同,并为员工办理工伤保险; 哈尔滨市企业如何缴纳工伤保险? 哈尔滨蓝海劳务派遣有限公司三、与医保中心、单位开户银行(非哈尔滨银行)签订三方协议,开户行为哈尔滨银行的,直接与银行签订代扣代缴协议; 四、每月 25 号以后银行扣缴下个月工伤保险费用或每半年扣缴一次。哈尔滨市企业如何缴纳工伤保险? 哈尔滨蓝海劳务派遣有限公司●国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据使用工伤保险基金、工伤发生率等情况在每个行业内确定费率档次。如何确定企业的费率标准及缴费金额? 哈尔滨蓝海劳务派遣有限公司根据不同行业的工伤风险程度,参照《国民经济行业分类》,将行业划分为 3个类别:一类为风险较小行业,二类为中等风险行业,三类为风险较大行业。三类行业的基准费率分别为用人单位职工工资总额的 % 、 % 、 % 左右。如何确定企业的费率标准及缴费金额? 哈尔滨蓝海劳务派遣有限公司●缴纳工伤保险费金额=单位职工工资总额* 单位缴费费率●用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。如何确定企业的费率标准及缴费金额?