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上传人:cxmckate1 2016/7/26 文件大小:0 KB

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文档介绍

文档介绍:湘潭大学学位论文原创性声明本人郑重声明:所呈交的论文是本人在导师的指导下独立进行研究所取得的研究成果。除了文中特别加以标注引用的内容外,本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写的成果作品。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体,均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律后果由本人承担。作者签名: 日期: 年月日学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解学校有关保留、使用学位论文的规定,同意学校保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版,允许论文被查阅和借阅。本人授权湘潭大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。涉密论文按学校规定处理。作者签名: 日期: 年月日导师签名: 日期: 年月日万方数据摘要公益类事业单位聚集着各种类型的高层次人才,在中国社会事业发展与经济建设之中是一支中坚力量,是政府和企业两者交流的纽带。其对推动社会公共事业的发展,拓宽公益服务种类与范围具有非常关键的作用。同时能够为建设社会主义物质文明奠定坚实的基础,还能够为建设社会主义精神文明提供不竭的动力。但是,随着我国市场经济的不断发展,公益事业单位仍然存在诸多问题,其在整体上停留在制度管理、改革滞后的状态之中。财政负担加重、机构膨胀、公共服务供给不足、效率提高缓慢,己在很大程度上对我国科技、教育、卫生、文化以及整个社会经济的发展产生影响。本文主要探讨我国公益类事业单位治理的现状,指出其中存在的问题及其原因,并提出相应地治理建议,以期能够为理论领域对公益类事业单位治理这一课题提出新的方向,从而对其展开深入的研究。本文在搜集并阅读国内外相关研究进展以及公益类事业单位治理的基本理论的基础上,阐明公益类事业单位治理的重要性,指出我国公益类事业单位治理存在的主要问题,包括我国公益类事业单位管理体制改革中存在的主要问题、公益类事业单位财务管理中存在的问题、当前公益类事业单位在党建工作中存在的问题、公益类事业单位绩效考核中存在问题;并对公益类事业单位治理存在问题的原因进行分析。针对公益事业单位治理中存在的问题及原因,提出公益类事业单位治理的对策建议,主要包括创新公益类事业单位内外部体制管理体制、加强公益类事业单位财务管理、改善公益类事业单位党建工作、多措并举,完善公益类事业单位绩效管理系统。关键词:公益类事业单位;治理;绩效管理万方数据 Abstract Public Welfare Institutions is the cluster of all kinds of high-level talents; is the backbone to make significant contribution to social development and economic construction of China; is the communication link between the government and enterprises. It plays a very important role in promoting the development of social public undertakings and broadening the types of public service. Meanwhile, it lays foundation for the construction of socialist material civilization and provides power for the construction of socialist spiritual civilization. However, with the development of the market economy in China, the institutions still have many problems, for example, the institutions are involved in the difficulties in management and reformation. Financial burden, organization expansion, insufficient of public services and inefficiency supply have affected the development of technology, ed

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