文档介绍：黎组发[] 号
中共黎城县委组织部
相关农村党支部换届选举工作
实 施 方 案
（11月1日）
底，全县农村基层党组织全方面进行了换届选举，依据《中国共产党章程》、《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等相关要求，现在已任期届满，需进行换届选举，为深入提升农村基层党组织领导班子和农村基层党组织建设水平，推进社会主义新农村建设，结合我县实际情况，现制订以下实施方案。
一、指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”关键思想为指导，认真落实党十七大和十七届四中、五中、六中全会精神，全方面落实科学发展观，以加强村级组织建设和基层民主政治建设为目标，充足发扬民主，严格依法办事，坚持公开、公平、公正标准，全方面推行“两推一选”措施，扩大“公推直选”范围，继续推进村党支部书记、村委主任“一肩挑”和两委干部交叉任职，努力选出素质优良、结构合理、群众公认村党支部班子，深入加强农村基层党组织建设，增强农村基层党组织发明力、凝聚力和战斗力，为推进社会主义新农村建设，实现我县第十四次党代会确定打造“中国硅全部、世界红山、宜居古城”奋斗目标提供坚强组织确保。
二、任职基础条件
（一）含有较高思想政治素质。中共正式党员，标准上应为组织关系在本村党员；能够认真学****邓小平理论、“三个代表”关键思想和科学发展观，严格遵守党纪国法，法制观念较强，没有违反计划生育政策法规或处理到位限制期已满，
有强烈责任心、事业心和奉献精神。
（二）含有推行岗位职责所需要政策水平和工作能力。能够认真落实党路线、方针、政策，率领农民群众增收致富、共同致富，工作思绪清楚。身体健康，含有较强组织领导能力、实施政策能力、推进科学发展能力、服务群众能力、依法办事能力和处理本身问题能力。
（三）含有求真务实工作作风和开拓进取创新精神。能够坚持民主集中制，有较强宗旨观念，真抓实干，作风民主，廉洁奉公，亲密联络群众，为农民群众诚心诚意办实事、尽心尽力解难事、坚持不懈做好事，公道正派，坚持标准，明是非，知荣辱，有风格，群众威信高。
三、班子职数和结构要求
（一）职数设定。依据上级相关要求，结合我县实际，各行政村党支部班子总职数标准上控制在3-5人。正式党员3人以上，单独成立党基层组织。正式党员3-6名，设置党支部，不设支部委员会，由党员大会选举支部书记1人，必需时增选副书记1人。正式党员7-50名，设置党支部委员会，设书记1名，委员1-2名；正式党员50名
以上，设置党支部委员会，设书记1名，副书记1名，委员1-3名。
（二）结构要求。党支部班子组员中要注意选配妇女干部、大学生村干部和优异年轻干部，激励大学生村干部参与支部“两委”干部竞选，全部符合条件大学生村干部全部要参选，是党员担任支委干部，不是党员担任村委干部，每个乡镇最少要选配1名大学生村干部担任支部书记或村委会主任；每个村最少要选配1名支委妇女干部或村委妇女干部；要注意引导把培养成熟优异后备干部选进党支部班子，深入优化农村干部队伍结构。
（三）提倡“一肩挑”和交叉任职。主动推进村党支部书记、村委主任“一肩挑”和支村两委干部交叉任职，激励村民委员会换届选举中当选党员村委会主任，主动参与党组织换届选举，经过党内选举担任党支部书记，实现党支部书记、村委主任“一肩挑”；激励当选党员村委会组员，主动参与党组织换届选举，经过党内选举兼任党组织组员，实现支村两委干部交叉任职。“一肩挑”和交叉任职百分比不得低于上届百分比。
四、工作步骤和时间安排
村级党支部换届选举工作于12月20日前结束。换届选举工作分为三个阶段：
（一）准备工作阶段
1、排查整理。要对全部村级党支部进行调研摸底，并形成专题调研汇报；对可能影响换届选举问题，制订工作预案，进行集中整理；对村级财务进行专题审计，立即公布审计结果，接收群众监督；将村级公章、账务收回乡镇进行集中管理，为换届选举工作顺利进行打好基础。
2、制订方案。要根据县委统一安排，立即动员布署，有针对性地制订农村党支部换届选举工作方案，明确换届选举工作工作任务、方法步骤、时间安排和要求，明确班子职数、结构要求、选举行法及候选人任职条件，村级党支部换届选举工作方案经乡镇党委审批后方可实施。
3、搞好宣传，要利用报纸、广播、电视、口号、墙报等宣传工具，广泛宣传换届选举工作关键性、必需性，广泛宣传推进农村党支部书记、村委会主任“一肩挑”、两委干部交叉任职和大学生村干部、妇女干部担任党支部组员关键意义，引导党员和群众消除家族观念影响，教育引导广大党员讲党性、顾大局、守纪
律，珍爱党员权利，增强法制观念，自觉抵制“贿选”等违法违纪行为。
4、培训骨干。举行骨干培训班，组织乡镇机关干部和村干