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课程设计汇报
题目：工资管理系统设计和实现
班级：
老师：
学号：
姓名：
安徽新华学院
年 月
课程设计任务书
姓 名
学 号
班 级
课程名称
软件工程导论
课程性质
专业基础课
设计时间
5月 20 日—— 06 月 12 日
设计名称
工资管理系统设计和实现
项
目
组
成
员
姓名
学号
在本项目中分工
代码实现
文档编写
设计要求
使用传统软件工程方法对工资管理系统进行分析和设计，本程序是建立在Windows操作系统上，以VB为开发软件应用程序，关键功效包含：人事信息录入，修改，删除和查询操作：工资核实查询；用户信息管理等。
计划和进度
9日20日至9月30日——学****项目开发背景目标
10日1日至10月7日——可行性研究
10日8日至10月13日——系统分析（包含需求分析，数
据流图，数据字典等）
10日14日至10月24日——系统设计（包含功效设计，
数据库设计及数据库实现）
10月25日至11月2日——系统实现
11月3日至11月12日——软件测试及资料整理
指导老师意见
目录
内容概要
第一章 引 言
项目开发背景
项目开发目标及意义
系统开发方法
可行性研究
系统步骤图
完成新系统可行性
第三章 系统分析
系统设计思想
需求分析
系统运行环境和开发平台
数据流图
数据字典
第四章 系统设计
功效模块设计
系统总体功效模块
数据库设计
数据库结构实现
第五章 工资管理系统功效实现
开发环境介绍
系统界面设计
职员基础信息管理功效设计
工资管理功效设计
软件测试
用户操作手册
总结
参考文件
设计体会和提议
内容摘要
工资管理系统是使用Visual Basic 。在此关键讲述了使用SQL Server 和Visual Basic 。开发这个系统步骤关键有系统分析、系统设计、系统实现和系统维护。在系统设计中，具体展现了系统各个模块、所需数据库表及表字段菜单设计等。在系统实现中，给出了实现表单中对应功效控件事件、代码及菜单实现方法。本系统含有数据输入，数据存放，信息计算修改删除等功效，本系统也提供了友好人际对话界面。
引 言
项目开发背景
众所周知当今时代世界经济正从工业经济向知识经济转变，而知识经济两个关键特征就是信息化合全球化。要实现信息化和全球化就必需依靠完善网络和数据库机制。处于现在这么一个飞速发展信息时代，在各行各业中全部离不开信息处理，这正是计算机被广泛应用于管理信息系统环境，使用计算机进行信息控制不仅提升了工作效率，而且大大提升了其安全性。尤其是对于复杂信息管理，计算机能够充足发挥其优越性。计算机进行信息管理和信息管理系统开发亲密相关，系统开发时系统管理前提。
所以，对于企业或是机关来说开发一套工资管理系统是很必需。即使企业机关管理已经进入信息化管理，但对于不一样单位所需要功效是不一样，这么通用软件使用效率不高，还会造***力，财力浪费，这么就不能满足全部单位和部门需求。所以必需做好用户需求分析工作，设计符适用户要求系统。
系统开发目标及意义
企业和机关工资管理系统唯有采取自动化，高效率，人性化管理，才能满足服务职员需求。工资管理系统关键目标在于加强服务而不在于精简人力。所以系统要能提供更自动化服务，期望以最快速度将人事工资信息做最合适利用。关键目标有：以自动化、系统化、高效管理替换分散反复操作；提升单位效益和现代化信息管理水平；提升职员自律性，促进职员人才成长和流动；减轻人事工资管理员负担，节省人力物力开支等。
引进以计算机信息管理技术和网络通讯技术，是加紧人事工资管理信息服务进程关键手段。新管理系统使用会给人事管理体系发生改变。这促进了工资数据管理方法和理念转变，提升了企业单位现代化和信息化水平，为企业带来更多效益。
系统开发方法
本系统采取Visual Basic ，采取ADO对象数