文档介绍：昆
明
颐
康
职
业
培
训
学
校
管
理
制
度
6月制
昆明颐康职业培训学校董事会章程 4
第一章 总则 4
第二章 资金起源 5
第三章 业务范围 5
第四章 股东权利、义务和转让出资条件 6
第五章 董事会 7
第六章 财务、会计 10
第七章 合并、分立和变更资本 10
第八章 解散、终止和清算 11
第九章 其它 11
昆明颐康职业培训学校章程 11
第一章 总 则 11
第二章 创办资金、业务范围 12
第三章 组织管理制度 13
第四章 资产和财务管理 14
第五章 变更、终止及资产处理 14
第六章 附 则 15
教学管理制度 16
教学研讨制度 18
老师管理及聘用制度 19
昆明颐康职业培训学校财务管理制度 20
第一章 总则 20
第二章 财务组织体系 21
第三章 会计核实基础规范 24
第四章 会计政策管理 28
第五章 货币资金管理 29
第六章 应收账款管理 32
第七章 存货管理 33
第八章 固定资产及工程项目管理 34
第九章 对外投资管理 38
第十章 无形资产管理 39
第十一章 资产减值、损失及处理管理 40
第十二章 筹资管理 42
第十三章 成本和费用管理 44
第十四章 财务预算管理 45
第十五章财务汇报及分析管理 46
第十六章 财务信息系统管理 48
第十七章 财务人员培训管理 49
第十八章 子学校财务管理 51
第十九章 会计档案管理 53
第二十章 会计工作交接 55
第二十一章 附 则 55
学生档案管理制度 56
教务管理员岗位职责 58
学员管理要求（试行） 59
学员守则（试行） 60
安全保卫制度 60
设备器材管理制度 62
设备安全操作要求 64
宿舍长工作职责（试行） 68
后勤管理员岗位职责 69
昆明颐康职业培训学校董事会章程
全体股东依据《中国企业法》、《中国民办教育促进法》和国家相关法律法规要求，制订本章程。
第一章 总则
第一条 名称：昆明颐康职业培训学校（以下简称培训学校）
第二条 地址：昆明
第三条 性质：民办职业技能培训学校
第四条 办学宗旨：遵遵法律、法规，落实国家教育方针，努力改善办学条件，确保教育质量，致力于培养老龄事业发展所需各应用型人才。
第五条 培训学校业务主管单位：昆明官渡区人力资源和社会保障局
第六条 首届培训学校董事会（以下简称董事会）组***员：董事会设董事长一人，董事若干；董事长法人担任，董事由董事长提名；董事会设秘书一人。
第七条 董事会由5人以上单数组成，董事会组员董事长或其代表、培训学校站长、培训学校教职员代表等人员组成，其中三分之一以上董事应该含有5年以上高等教育教学经验，国家机关工作人员不得担任董事会组员。
第八条 董事会章程对培训学校股东、董事、监事、站长含有约束力。
第二章 资金起源
第九条 培训学校由个人出资设置。
第十条 培训学校享受股东资产形成全部法人财产权，培训学校以其全部资产对培训学校债务负担责任。培训学校依法独立享受民事权利，负担民事责任，含有独立法人资格。
第十一条 培训学校成立后，由培训学校向股东签发《出资证实书》，《出资证实书》一式两份，股东和培训学校各持一份。《出资证实书》遗失，应立即向培训学校申报注销，经培训学校董事会审核同意后给予补发。
第三章 业务范围
第十二条 业务范围：
一、老年社会福利院、敬老院（养老院）、老年服务中心、老年干部疗养院、老年公寓（含老年护理院、康复中心、小区养老服务机构、托老所）等各类养老服务机构在职人员职业技能培训。
二、面向社会培训，向上述养老机构及其它相关部门培养输送专业技术人才。
第四章 股东权利、义务和转让出资条件
第十三条 股东权利
一、出席股东大会，依据出资额享受表决权；
二、股东有权查阅股东会会议统计和培训学校会计汇报；
三、选举和被选举为监事会组员；
四、按出资百分比分取红利；
五、优先购置其它股东转让出资；
六、培训学校终止后，依法分得培训学校剩下财产；
七、股权优先受让；
第十四条 股东义务
一、实施董事会决议；
二、遵守董事会章程；
三、按约定时间、方法缴纳所认缴出资，并以其它资额为限对培训学校负担责任；
四、培训学校成立后，不得抽回出资，违约应赔偿其它股东所以而遭受损失。
第十五条 转让出资条件
一、股东之间能够相互转让全部出资或