文档介绍：公司升旗仪式管理类讲话稿
公司升旗仪式管理类讲话稿
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尊敬的黄总和各位亲爱的同事们：
刚刚送走朝气蓬勃的五月，转眼就迎来桃李春风的的六月，在这个热情洋溢的日子里，我们即将迈入火红的旺季，各位亲爱的同事们，你们准备好了吗？
首先，我给大家回顾一下 5 月份的主要管理工作：
管理创新方面：上个月，由工程部江毅琪开发的 " 毅琪行为安全观察 APP", 在多家兄弟工厂刮了一阵不小的旋风，
江工的代表作也得到了安环总部的称赞， 他以勤恳创新的态度在青岛啤酒打造出一张响当当的韶关名片。江工穿梭在各办公室之间为大家维修电脑的身影大家都不陌生，他在开发的那段时间，周六周日都在加班做这项工作，不分昼夜。
从这当中使我们深刻的学****到， " 大处着眼，小处入手 ", 知识的积累、能力的培养都不是一朝一夕、一蹴而就的，而是
一个日积月累、循序渐进的过程。江毅琪用恒心与诚心为我们树立标杆，对工作的专注、热情，心怀责任，脚踏实地，把简单的招式练到极致就是绝招。在平凡的岗位保持一颗不平凡的心态去认真对待，在日常工作中，我们把每一项工作都作为岗位练兵的机会，积累工作经验、沉淀人生阅历的载体，用心做到极致，就一定能收获成功。
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2016 年啤酒行业形势严峻， 打造出色的韶关品牌靠的是
每一位员工的辛勤与汗水，靠的是每一位员工的严谨与付出，靠的是每一位员工精雕细琢，勇于担当的精神。我们在
质量管理、设备运行、 安全生产 等方面做出的所有努力，都是对只为酿造好啤酒的专注和坚持。青岛啤酒的卓越品质需
要我们坚守，精益求精、精雕细琢，打造内在 " 麦香浓郁、口味纯正 ", 外在 " 包装精美、无可挑剔 " 的好啤酒。旺季已经到来，勇夺 " 最佳产品质量奖 " 的目标不是一句空话，最重要
的是，紧盯质量目标不放松， 迎难而上，找出问题关键点，找到有效的措施，攻破它！
体系管理方面：今天， DNV审计组的老师还会在工厂开
展审查， 各部门要持续重视， 认真做好准备工作， 迎接审核，
审核是一次管理改进的过程，审核老师提出的问题和建议要
给予重视，做好记录，作为一次提升体系管理工作质量的珍
贵资料。全体员工把我们的精神气拿出来， 把韶关工厂优秀、自信、充满***的精神面貌展示出来。
党务工作方面： 5 月，在全体党员中开展 " 学党章党规、学系列讲话，做合格党员 " 学****教育，这是中央继党的 群众路线教育实践活动、 " 三严三实 " 专题教育之后，对深化党内教育作出的又一项重要部署。为此，公司再次购买了足量的<br****总书记系列重要讲话读本让大家学****里面包括敢于啃硬骨头 敢于涉险滩，实现实实在在没有水分的增长，打铁还
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