（岗位职责）总经理的职位说明书.pdf

文档介绍：: .
（岗位职责）总经理的职位
说明书 : .
职务说明书
职务名称：总经理 职务编码：01——090
工作职责描述 : .
壹、工作特征
 通过部门的经理和其他下属负责人，且于壹个领导机构、管理机构或正式法令授权的范围内，
通过履行下列任何职责对壹个工业、商业、政府或其他机构的重大职能进行计划、组织、指导
和监督。
二、工作职责描述
 依据对本组织能力的了解建立它的目标；
拟定和批准方针政策和事业计划，且制订标准；
分析社会、技术、法律以及其他方面的发展趋势；
同下属的经理和负责人进行协商；
审查工作人员提出的建议和方案；
批准建立重要的工作部门，设置关键的负责人岗位；
拔款以实施工作部门的方针政策和事业计划；
选择或批准部门经理和高级人员的人选；
向下属授权以及批准整个用人计划；
10、指挥、激励负责人员和经理人员且培养他们的技能以促进生产率、事业发
展和人员士气，为此发挥自己的领导才能且运用管理科学的知识；
通过召开工作人员会议，利用进度板、流程图以及其他办法，建立有效的
上下沟通渠道，以协调各部门或其他职能单位的活动；
建立行政管理监控制度，例如方案、审计和检查工作等等；
对影响目标实现和方针贯彻的事态发展保持了解，且和有关负责人员协商后主动采取补救措施
或进行必要的调整；
对本企业(单位)的产品或服务承招责任；
代表本组织参加或派代表参加谈判、会议、讨论会以及其他正式活动；
招待官员，和其他组织建立联系；
参加慈善、教育或其他民事活动委员会，以促进良好的公共关系。
称谓
总经理的职称按照所于行业的惯例命名且且时常作为高级人员被任命为总裁、副总裁或董事会
或其他领导机构的主席。
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基本任职资格
普通教育程度（GED）
普通教育程度 需要培养年限 具体描述