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浅议企业文化之亮剑精神.docx

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文档介绍:浅议企业文化之亮剑精神
浅议企业文化之亮剑精神
浅议企业文化之亮剑精神
浅议企业文化之亮剑精神
广义上说,文化是人类社会历史实践过程中所创造的物质财富与精神财富的
总和;狭义上说,文化是社会的意识形态以及与之相适应的组织机构与制度。 而企业文化则是企业在生产经营实践中, 逐步形成的,为全体员工所认同并遵守的、带有本组织特点的使命、愿景、宗旨、精神、价值观和经营理念,以及这些理念在生产经营实践、管理制度、员工行为方式与企业对外形象的体现的总和。
企业文化是企业的灵魂, 是推动企业发展的不竭动力。 它包含着非常丰富的内容,其核心是企业的精神和价值观。 这里的价值观不是泛指企业管理中的各种文化现象,而是企业或企业中的员工在从事商品生产与经营中所持有的价值观
念。它虽然与文教、科研、军事等组织的文化性质是不同的,但在某些方面却也有着相似之处。
《亮剑》是 2006 年央视热播的一部战争艺术和传奇色彩融会贯通的战争体
裁作品。剧中,爱国精神与英雄主义、铁血丹心与人世常情、斗智与斗勇、友情
与爱情交相辉映。 讲述了我军优秀将领李云龙富有传奇色彩的一生, 从他任八路
军某独立团团长率部在晋西北英勇抗击日寇开始,直到他在 1955 年授予将军为止。 “面对强大的敌手,明知不敌也要毅然亮剑。即使倒下,也要成为一座山,一道岭。 ”李云龙,这位 “战神 ”式的将军,抗战时期,他所带领的军队,所向披
靡,无论遇到多么强劲的对手,都勇于“亮剑”最终必会取得胜利,是他的武器
装备强于其他团队?还是他代兵战略战术高于对手?要知道, 团体作战不是一个
人的事,而他所带的部队从上到下都有一股精神, 一种野狼狩猎的气势, 如果没
有完善的管理,没有紧密的团队合作,没有战士们的英勇拼搏,不用说李云龙,
我想,那是任何一个有经验, 军事战略高深的指挥官都不能做到的, 因此不管是一个企业还是一个军队,他的组织文化是极其重要的。
在谈到企业文化的作用时,我们能够列举出许许多多,比如凝聚功能、导向
功能、示范效应等等。但是,这些功能所发挥的作用,最后都要落实到 “组织 ” 这样一个特定的单位中, 也就是说,我们得从组织的发展与成长角度来考察优秀企业文化的作用。
在企业管理活动中, “组织 ”一词既是名词,也是动词。按照字面解释, “组”就是将所有的东西合起来, “织 ”就是将东西编成一个整体。可是,在实际使用这
个词汇时和企业管理的实践中, 我们大部分人却仅仅注意了 “组”,而没有注意到“织”的重要性。一个词汇的关键与结果说明,往往在后一个词上,这是汉语中的
一个很奇妙的现象。 打个比方说, “组”好比将一些线揉合在一起, 成为一个线团;“织”却应该是将这些线编织到一起, 纵横交错,成为一块布。从这一方面来理解,我们就可以看出 “组”与“织”的关系以及 “组”与“织”各自的作用:一团线的功能,充其量可以做一块抹布, 可是一块布的作用却显而易见! 我们说这些的意思并不是在搞清楚一个词汇,而是想解决企业管理中的一个问题。
看看我们现实的管理, 大家都在喊着如何如何组织, 但是,大部分企业的管
理行为表现出来的